求人詳細

募集要項

仕事内容	【経営企画】事業拡大に向け経営基盤を構築◆中古車輸出で急成長中の企業／在宅可 ◇◆日経ビジネスにて「10年後のグーグルを探せ　世界を変える100社」にランクイン／自社越境ECサイトを駆使して200以上の国と地域へ中古車を輸出◆◇ 世界200の国と地域へ、月15,000台の中古車を輸出する、急成長中のグローバルカンパニーである当社にて事業拡大に向け次のステージのために更に社内基盤を整える企画を考えていただきます。 ■業務概要：世界207ヵ国と地域へ中古車販売サービスを展開している当社ですが、売上1000億円を突破しました。今回のポジションでは、次のステージのためにさらに社内基盤を整える企画を考えていただきます。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■具体的な業務内容：（1）全社横断プロジェクト推進・現在進行中の「経営基盤強化プロジェクト」の推進。 ※ビィ・フォアードの規模と成長スピードに耐えうる強固で透明性の高い経営管理の仕組み強化プロジェクト（2）中期経営計画・年度予算策定・各部門と連携した中期経営計画、年度事業計画策定プロセス検討・中期経営計画、年度事業計画の月次化（フォーマット作成／各部門へ配布／回収／統合）・予算管理システム検討／導入／運用。（3）月次業績（予算・実績・見込）管理・各部門と連携し、取締役会向け月次報告書作成（外部ステークスホルダー向け資料）・予算実績乖離分析、業績見込数値（公表数値）作成。（4）M&A等特別プロジェクト対応・M&Aプロジェクト推進、各種デューデリジェンス実施、経営会議資料作成（支援）・投資採択基準策定、撤退基準策定等 ■当社について：当社は、2004年に設立し、海外向けに主に中古車を販売することから始まりました。現在、月間6,000万PVを誇る自社越境ECサイトを駆使して、世界200の国と地域へ月1万5,000台の中古車を輸出する急成長中のグローバルカンパニーに成長した当社は、「アフリカで最も有名な日本企業」と世界から高い支持を得ています。
対象となる方	＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：(いずれか必須※年数不問) ・財務表を読み解く会計知識・スキルをお持ちの方・経営層に向けたアウトプット資料の作成および提案の経験がある方・KPI策定ご経験・中長期経営計画のご経験 ■歓迎条件：物事を面白くとらえられる方
勤務地	＜勤務地詳細1＞六本木本社住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞ ※最新※調布オフィス住所：東京都調布市小島町1-32-2 京王調布小島町ビル6階受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地補足＞本社出社と在宅勤務の併用になります。【変更の範囲：無】＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（週2日リモート・在宅）
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分）休憩時間：60分（12:00～13:00）時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20時間～30時間
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月
給与	＜予定年収＞ 580万円～700万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：288,000円～323,000円＜月給＞ 288,000円～323,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与：年2回（6月、12月）※8.0ヶ月／年（2022年度） ※想定年収は残業代（月20～30時間程度）を含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給社会保険：補足事項なし退職金制度：勤続3年以上＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有（育休後復帰率91%）＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■特別休暇（結婚休暇、慶弔休暇） ■産前・産後休業、育児休業、子の看護休暇、介護休暇　※取得実績あり ■福利厚生サービス（リロクラブ） ■在宅勤務手当（5,000円／月） ■慶弔見舞金（結婚祝い金、出産祝い金等） ■服装自由
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数125日 ■祝日（憲法記念日、みどりの日、こどもの日を除く） ■GW休暇（4・5・6月中に選択式の3連休） ■夏期休暇（7・8・9月中に選択式の3連休） ■年末年始休暇（12月31日～1月3日）

会社概要

事業概要: 【企業紹介】
海外からのアクセスNo,1を誇る日本発の越境ECサイトを運営する中古車輸出企業。海外のコンシューマーが購入できるという強みを活かし、創業18年で年商約1000億円の業界最大手企業に成長。アフリカをはじめとする世界200以上の国と地域へ車を輸出するだけではなく、輸出プラットフォーム、グローバルロジスティクス、マーケティングなど他にはない新しいサービスを世界に向けて展開。

所在地: 〒182-0026
東京都調布市小島町1-32-2

設立: 2004年3月

従業員数: 245名

上場市場名: 非上場

資本金: 10百万円

売上高: 108,400百万円

平均年齢: 35.9歳

株式会社ビィ・フォアードについて

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応募前・応募直後によくある質問

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://corporate.beforward.jp/company/

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求人コード 3010122458

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給与	＜予定年収＞　580万円～700万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：288,000円～323,000円　　＜月給＞　288,000円～323,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　■賞与：年2回（6月、12月）※8.0ヶ月／年（2022年度）　※想定年収は残業代（月20～30時間程度）を含む　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細1＞　六本木本社　住所：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー37階　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　＜勤務地詳細2＞　※最新※調布オフィス　住所：東京都調布市小島町1-32-2 京王調布小島町ビル6階　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数125日　　■祝日（憲法記念日、みどりの日、こどもの日を除く）　■GW休暇（4・5・6月中に選択式の3連休）　■夏期休暇（7・8・9月中に選択式の3連休）　■年末年始休暇（12月31日～1月3日）

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