Ｓ＆Ｊ株式会社

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ソリューション営業（ハイレイヤー）◆IT企業での営業経験者求／リモート可／裁量大◎東証グロース上場

ソリューション営業（ハイレイヤー）◆IT企業での営業経験者求／リモート可／裁量大◎東証グロース上場

■業務概要：
当社は、独自の技術、開発発、サイバー攻撃への豊富な対応経験を活かし、自社開発をして提供しているセキュリティサービスを用いて、サイバー攻撃への対応や、セキュリティ監視、対策に関するコンサルティングのセキュリティサービスを提供しています。IT企業での営業経験を活かし、更にセキュリティ分野での強みを身につけたい、大きな裁量を持って働きたい方、当社の『営業部　ソリューショングループ』の一員としてお力添え下さい
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
お客様への企画提案がメインです。
◇関係各所との連携と調整、お客様への提案資料の作成も業務に含まれます。
◇セキュリティインシデントが発生したお客様へフォロー（初動対応、事業復旧アドバイス）から、対策の提案・サービス提供などを行い、サービス提供範囲を広げていきます。
◇ご自身のITの知識や、当社のサイバーセキュリティに対する豊富な対応経験をもとに、コンサルタントやアナリストと協力し、お客様がまだ気づいていない潜在的な課題を洗い出し、根本原因を分析。当社のサービスによっていかに課題が改善され、業務効率が向上されるかを示します。お客様に信頼される関係性を構築し、セキュリティ対策の投資対効果最大化をゴールとしています。
※反響営業中心。テレマーケティングや飛び込み訪問営業なし
※本社への出社、お客様のご要望により出張（主要都市メイン）あり
【取り扱いサービス】
◇セキュリティの各種サービスのアウトソーシング
◇ITセキュリティ戦略に対する支援
◇セキュリティインシデント発生時のフォロー、対策提案、サービス提供等

■サービスの強み：
平時からインシデント発生時まで一気通貫でお客様の支援ができるのが当社の特徴であり、メインのSOCサービスとコンサルティングサービスとをワンストップで提供できることが強みです。
サービスの解約率も3％を切っておりお客様にご満足いただけるセキュリティサービスを提供できています。

■組織風土：
当社は中途で入社した社員のみで構成されており、様々なバックグラウンドを持った幅広い年齢層の社員が活躍しています。経営層とも距離が近く、新たな施策や提案など、年齢や社歴に関係なく発言できる環境です。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇IT企業での法人営業経験（5年以上の経験）
※サイバーセキュリティに関する知識、取り扱い経験がなくてもOK

■歓迎条件：
◇IT全般、ネットワーク全般の基礎知識
◇セキュリティ領域での提案営業経験
◇課題解決型の提案営業経験
◇セールスエンジニア経験
◇カスタマーサクセス経験
◇プロジェクトマネジメント経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区西新橋2-4-12 西新橋PR-EX8F
勤務地最寄駅：都営三田線／内幸町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

＜予定年収＞
600万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：321,900円～575,900円
その他固定手当/月：59,000円
固定残業手当/月：119,100円～198,500円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
500,000円～833,400円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は、経験・能力などを考慮し、当社規程により決定します。
■その他固定手当：ライフプラン支援金49,000円、在宅勤務手当10,000円
■昇給：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
社会保険：※健康保険はTJK

＜教育制度・資格補助補足＞
■学習支援制度：資格取得・維持費支援、書籍購入補助、セミナー・研修参加費用補助など

＜その他補足＞
■入社支度金制度：入社後に30万円支給　※別途源泉所得税、社会保険料控除
■企業型確定拠出年金：ライフプラン支援金4万9千円支給の内、1千円単位で4万9千円まで確定拠出年金に拠出可能
■在宅勤務手当：月1万円支給
■会社行事：全社研修
■社内MVP制度
■原則、在宅勤務、リモートワーク
■GLTD保険加入（団体長期障害所得補償保険※会社が契約）
■スポーツ施設利用補助：TJK契約フィットネスクラブの都度利用料3千円まで補助

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～21日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇（5日）、有給休暇（入社時3日※有効期限6ヶ月、半年後15日付与）、慶弔休暇、産休・育休・介護休。入社1年後にバースデー休暇（1日）付与