更新日 : 2024/7/5（金）

掲載予定期間：2024/4/25（木）～2024/7/24（水）

トーテックアメニティ株式会社

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 【名古屋駅】社内SE（アプリ）◆第二新卒歓迎／残業20H以内◆

  • 正社員
  • 転勤なし

募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【名古屋駅】社内SE（アプリ）◆第二新卒歓迎／残業20H以内◆

◆募集背景
社内情報システムグループの一員として、トーテックグループ約3,000名の社内システムの管理をお任せいたします。
社内システムをoffice365に移行するプロジェクトを2023年～2025年で本格的に進めているため新しいメンバーを募集いたします。
プロジェクト完了後も、会社として社員が働きやすい環境づくり／業務効率化を進めるため積極的にシステム投資を行っていく予定です。
また顧客先の仕事を行うエンジニアだけでなく。情報システムグループのITエンジニアの方の技術力も高めていく方針です。

◆業務内容
・社内システムのoffice365への移行
・既に移行しているシステムの運用保守
・新たにoffice365を導入するグループ会社の対応
・新システムに対する社内の問い合わせ対応
今回のプロジェクトは社員の『もっと業務を効率的に進めたい』『自社のシステムを改善してほしい』という声がきっかけです。社員のニーズや自社のシステム課題に応えられる体制が整っており、社内SEとしてやりがいを感じられる環境です。

◆業務詳細
配属部署では社内システムの企画、提案、設計、開発、テスト、運用のいずれの工程に該当する業務も担当しております。
ご経験やご希望に応じてできる業務からお任せしていきます。

◆組織構成：
名古屋本社には20代～40代の10名の社内SEが所属しています。どの世代もバランスよく所属している部署で、少人数のためアットホームで働きやすい職場です。組織はアプリ(office365／それ以外)、インフラに主に分かれておりoffice365のチームは30代のリーダーの方を含めて2名で現在担当しております。

◆働き方
残業時間は月20H以内と働きやすい環境です。

◆研修制度充実
・教育補助として5万円／年を支給、資格受験料も全額支給します。
・難関資格には資格奨励金として、最大20万円を支給、書籍購入補助もあります。

◆当社の魅力
・当社は複数事業を展開しており、不況に強い企業です。
リーマンショック時でも、黒字経営を続け昇給・賞与を実施しました。
それぞれの事業で助け合う関係が築けているため、不況に強く安定しています。創業以来、無借金経営が続いていることも安定企業であることを裏付けております。

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
◆必須要件
・IT業界での就業経験がある方
言語不問で開発／運用保守など少しでもご経験がある方からのご応募歓迎いたします！

◆歓迎要件
・Microsoft365の管理経験がある方
・ユーザー(自グループ社員)とコミュニケーションをとりながら進める仕事に興味をお持ちいただける方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社（名古屋プライムセントラルタワー）
住所：愛知県名古屋市西区名駅2-27-8 名古屋プライムセントラルタワー 7F
勤務地最寄駅：JR各線／名古屋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間：20時間/月

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の待遇は本採用時と同じ

給与

＜予定年収＞
360万円～420万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：207,000円～

＜月給＞
207,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■昇給年1回
■賞与年2回/昨年度実績4.0か月
■モデル年収：27歳/400万円、32歳/460万円、40歳/540万円

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき支給
家族手当：配偶者：15000円　子：5000円
住宅手当：上限10,000円/社内規定により支給
寮社宅：社内規定に基づき、借り上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
経験者の採用ですが、まずは組織や当社のやり方に慣れていただくため長期でのキャリア形成を想定しています。
年間200以上の自己啓発講座を毎週土曜日に開講。

＜その他補足＞
■福利厚生：慶弔見舞金制度、災害補償制度、団体生命保険、財形貯蓄制度、社員親睦会、三菱東京UFJ銀行提携ローン

■各種手当：
転居費用（業務都合の場合、全額会社負担）、住居手当（一定の条件下で、借上社宅制度有）、資格手当（技術分野、英語などの語学）

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土日祝、夏季休暇、年末年始、GW

会社概要

事業概要
■事業内容：
　お客様と当社の新たなる価値創造のための　情報化戦略・技術戦略・人財戦略　を実現します。
所在地
〒451-0045
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8
設立
1971年5月
従業員数
3,457名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高
35,866百万円
平均年齢
35歳

トーテックアメニティ株式会社 について

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  • 平均年収

  • 勤続年数

  • 平均年齢

  • 売上高

  • 経常利益

  • 業界情報

  • など...

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応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
  • 応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが？

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.totec.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010136369

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