更新日 : 2024/4/18(木)

掲載予定期間:2024/4/18(木)~2024/7/17(水)

株式会社システナ

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【福岡】モバイルアプリエンジニア~転勤なし/東証一部上場企業/100%自社内開発~

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 5名以上採用
仕事内容

【福岡】モバイルアプリエンジニア~転勤なし/東証一部上場企業/100%自社内開発~

~東証プライム上場、6000名規模の優良SIer/自社内開発9割、プライム案件比率8割、Web・ネット案件多数~
■業務内容:
iOS、Android向けアプリ開発を行います。これまでの経験・得意分野に応じて、また、自身の志向性に応じて要件定義、設計、開発まで一貫して携わります。

【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務の特徴:
(1)具体的な事例…HEMS(住宅向けエネルギー監理システム)・BEMS(商用ビル向けエネルギー監理システム)・ドアホン、白物家電などに付随するスマートフォンやタブレット向けアプリ開発(Android、iOS)・通信キャリア向けネイティブアプリの開発(Android、iOS)
(2)注力事業…IoT機器関連・ナビゲーション開発・ドライブレコーダー
(3)キャリアパス…PM、PL、SE、PG、スペシャリストといったプロジェクトを担う役割の他、主任、係長、課長、部長といったラインマネジメントの職責もあります。一人ひとりの要望と経験に応じたキャリアマップの作成が可能となっています。
(4)開発プロジェクトは90%が自社持ち帰り開発です。客先常駐であっても同社の社員によるチームでの参画のため、社内とほとんど変わらない環境で業務が行えます。またキャリア、メーカーとの付き合いも20年以上に渡るため、非常にリレーションが良く、裁量を持った業務に携われます。

■開発実績:自動運転・車載システム…Android、Linuxを基本システムとしたカーナビゲーションのアプリおよびフレームワークを開発し、要件定義から評価工程まで、全工程を網羅しました。
また近年はスマートフォンと連携したり、通信機能を備えた製品も多く、新しいサービスの企画にも参画しています。
■評価制度:
公開された評価制度の元、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ、本人にフィードバックされます
■福岡支社の特徴
福岡支社は現在80名まで社員が増えている状況です。「大好きな九州・福岡で成長を続けるために、自分、チームとしての能力を高めていく」と想いのアツい社員が集まっています。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
何かしらの開発の経験3年以上

■歓迎条件:
・機能リーダーとして顧客と案件の話ができる方(経験業種は不問です)
・5人程度のプロジェクトのリーダー経験
・Android/iOSスマホアプリ設計開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
福岡開発センター
住所:福岡県福岡市博多区博多駅東三丁目14番1号 T-Building HAKATA EAST 11階
勤務地最寄駅:JR各線/博多駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
【変更の範囲:無】

<転勤>

補足事項なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
400万円~900万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~500,000円

<月給>
230,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・年齢・能力・前職給与などを踏まえて決定
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:650万円(経験15年、37歳、年俸制、課長職)、550万円(経験8年、30歳、年俸制、主任職)、460万円(経験5年、27歳、月給制、技術職)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限5万円まで
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■資格・役職手当
■保養所
■確定拠出年金
■ストックオプション
■持株会
■貸付金
■健康診断

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇(出産・介護・育児)、振替休日(休日出勤をした場合)

会社概要

事業概要
■事業概要:
ソリューションデザイン事業/フレームワークデザイン事業/ITサービス事業/ソリューション営業/クラウド事業
所在地
〒105-0022
東京都港区海岸1-2-20 汐留ビルディング14F
設立
1983年3月
従業員数
4,262名
上場市場名
プライム市場
資本金
1,513百万円
売上高
74,526百万円
経常利益
9,955百万円
平均年齢
31.1歳

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問
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    本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
    担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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    採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

  • 求人内容の詳細について教えて欲しいことがあるのですが?

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.systena.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010154391

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