株式会社片山組

企業情報を詳しく見る

【福岡】建築施工管理(ＲＣマンションメイン)◆100％元請け/土日祝休み/年休121日◆

【福岡】建築施工管理(ＲＣマンションメイン)◆100％元請け/土日祝休み/年休121日◆

～69年の歴史が示す安定性/原則現場の掛け持ちなし/案件は新築工事メインでRCマンション7割、その他（小学校、美術館、保育園、ホテル、病院など）3割/土日祝休み/年休121日/継続雇用制度有、長く働ける環境~

■業務内容:【変更の範囲：無】
・開発からデザイン施工までトータルで「ものづくり」を追究する総合建設企業の同社施工管理部にて、マンション、ビル等の建物施工管理業務をお任せします。
・現場所長の下、協力会社への指導・監督／資材の発注／行政申請のための書類作成／労務管理、安全管理、施主様への対応／近隣住民への対応など、建築現場にて、職人さんと連携しながら施工に関わる幅広い業務をして頂きます。
・土地の状態、周囲の環境、天候、建物の種類、働くメンバーなど同じ現場はふたつとなく、毎回がチャレンジですが、その分面白さがある仕事です。

■担当案件や働き方について
◇物件：RCマンション７割、その他（小学校、美術館、保育園、ホテル、病院など）３割
◇工期：1～２年（※現場により異なります）、新築工事がメイン
◇担当現場数：１現場、原則かけ持ち無し
◇対応エリア：基本的に都内の案件になります。(出張：無)

■業務の魅力
【役割が大きく、ステップアップできる環境】
・片山組では、一人ひとりが果たす役割が大きく、基礎から完成までのすべての工程に携わることができます。
・2年前に中途入社の方で、1つの現場を終えた後に現場責任者を担当されている社員の方もいらっしゃいます！

■同社の特徴
【設立から69年で培ってきた技術と信頼】
同社は建築のプロとして設立から69年、マンションやオフィスビル・病院施工などに強みを持ち、100％元請で事業を展開をしてきました。ほかにも公共施設やホテル、共同住宅など合計2,200棟以上の建築に携わってきました。阪神淡路大震災の時には、私たちが手がけたすべての建物が倒壊を免れています。そうした実績にも当社のものづくりへの徹底したこだわりが表れています。

【充実した評価体制で利益を還元】
利益率が高いため、業績は極めて安定しており、それを社員一人ひとりに還元する社風が根付いています。資格取得手当や役職手当など、福利厚生を充実させているため、しっかりと実力をつけ、それがきちんと評価される仕組みがあります。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・建築施工管理経験をお持ちの方！（RC造メイン）
■歓迎条件
・1級・2級建築施工管理技士資格をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
福岡支店
住所：福岡県福岡市博多区住吉2-15-26
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
500万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～500,000円

＜月給＞
350,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※昇給/年1回（4月／毎年全員、4000円～6800円昇給）、賞与/年2回（8月、12月）
※業績に応じて決定
■モデル年収：
・1020万円／45歳・入社22年
・560万円／29歳・入社5年

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※上限月額3万円
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
65歳
再雇用制度有(70歳まで)

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
管理職手当、現場手当、時間外手当、家族手当、通勤交通費（上限月額3万円）


＜その他補足＞
保養施設、社会保険完備

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

土日祝／GW（昨年実績：10日間）／夏季休暇（昨年実績：8日間）／年末年始休暇（昨年実績：9日間）／代休制度(休日出勤した場合)／有給休暇(有給休暇は必ず5日は取得いただきます)