更新日 : 2024/5/6(月)

掲載予定期間:2024/5/6(月)~2024/7/28(日)

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

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デジタルマーケティング※リクルートG/年休130日/日系最大手の人事組織コンサルティングファーム

  • 正社員
仕事内容

デジタルマーケティング※リクルートG/年休130日/日系最大手の人事組織コンサルティングファーム

■業務内容:
当社は、Great Place to WorkRの理念やモデル、優れた事例の紹介等を通じて、日本における「働きがいのある会社」の普及と実現のための支援活動をし、ひいてはよりよい社会の実現に貢献することを目指しています。更なる参画社数拡大に向けた新規リード獲得をメインミッションに、推進リーダーとして、マーケティング戦略を設計・実行し、事業に貢献頂ける方を募集しています。(主なサービス)働きがいのある会社調査/認定・ランキング https://hatarakigai.info/ranking_service/

■業務詳細:
(1)プロモーション推進リーダー
WEBマーケティングやCRM施策などプロモーション全体の統括と推進を担うリーダーとして下記を行っていただきます。
◇WEBサイトを起点としたマーケティングプランの企画、KGI/KPIマネジメント
◇市場環境や事業視点からの新しいプロモーション施策の立案、推進

(2)その他プロジェクト業務
少数精鋭組織のため、事業成長のための様々な業務が発生します。半期の目標を置きながら、数人のプロジェクト単位で業務をご担当いただきます。
(例:認定およびランキングで選出された企業への広報支援の企画・実行、ランキングの記者発表会・表彰式の企画・実行、広報や研究に関するデータ分析等。※ご希望や適性を見ながらプロジェクトに入っていただきます。)

■仕事の魅力:
事業会社のマーケティングスタッフとして、意思をもってサイト企画~マーケプランのマネジメントまでを一貫して担うことができます。
◇事業推進者として、WEBを起点とした顧客開拓やサービスブランディングを考えられる
◇戦略立案~企画(予算取得)~施策実行~効果検証までのマーケティング全体プロセスの実行経験を積み重ねることができる 
◇グローバルのマーケティングチームと月1回MTGがあり、他国のメンバーから知見を学んでいくことができる

■歓迎条件:
別途記載の必須条件と併せ、以下経験等のお持ちの方は歓迎です。
◇SaaS業界での勤務経験
◇MAツールを使ったリード生成、育成、評価の業務経験
◇SEO業務経験
◇英語(ビジネス会話が可能なレベル)

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇社会人経験2年以上
◇BtoB、無形材サービスを扱う業界でデジタルマーケティングを企画・実行した経験
◇Google Analytics等の解析ツールを使用し、定量・定性データの分析に基づいた施策の企画・改善ができる
◇多様な関係者を巻き込みながら、変数が多いプロジェクトでのPM/PLの経験がある
◇不確実性の高い状況でも、業務領域にとらわれず、さまざまなことに挑戦する意欲がある

<語学力>
歓迎条件:英語上級

<語学補足>
※英語ができる方には、米国本部や各国の担当者とのメールや電話会議等のやりとりをお願いしています。

勤務地

<勤務地詳細>
株式会社働きがいのある会社研究所
住所:東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
※(株)リクルートマネジメントソリューションズから(株)働きがいのある会社研究所へ出向となります。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:00
<その他就業時間補足>
所定労働時間(9:00~17:00)

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
772万円~850万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円
固定残業手当/月:130,000円(固定残業時間50時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
410,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収にはカフェテリアプラン含む
■賞与:年2回(6月、12月)※会社業績および個人評価により支給額を決定
■全社GIB(ゴールインボーナス)、アドオン賞与:事業利益が目標利益に達している場合、達成度合いに応じ支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:規程に沿って支給
家族手当:カフェテリアプランに扶養子女手当あり
住宅手当:カフェテリアプランに住宅補助メニューあり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■教育制度
リクルートマネジメントスクール(公開型研修)、ビジネススキル研修、キャリアカウンセリングなど

<その他補足>
■カフェテリアプラン:さまざまな福利厚生メニューから、自分の保有するポイントを自分に合ったメニューから自由に選択し、利用できる制度。毎年50万円分のポイントが付与されます。扶養している子女がいる場合は+5万円分/人が加算。
■リクルート社員持株制度
■フリーアドレス(ひとりに1台、個人ロッカー貸与)
■ノートPC/iPhone貸与
■介護保険
■テレワーク

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日

■年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、特別休暇(慶弔・産前産後・ボランティアなど)、育児休職制度、介護休職制度

会社概要

事業概要
同社は、企業の経営課題を人事組織という観点から解決をしています。企業が成長し続けるためには、社員一人ひとりの能力や組織としての一体感、やる気を引き出す仕組みや制度など、数字では表せない「人と組織に関わる見えない資本」を高めていかなければなりません。同社は、企業が抱える様々な経営課題の解決を手段としています。企業の経営・事業戦略に必要な能力を持った人材の育成、顧客接点に携わる人材と組織の強化、さらには企業が抱える組織運営上の課題まで、「アセスメント」「トレーニング」「コンサルティング」などの手法を用いて解決に導きます。
所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-9-2
設立
1989年1月
従業員数
542名
上場市場名
非上場
資本金
150百万円
売上高
19,978百万円

応募方法

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.recruit-ms.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010218490

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