株式会社実業之日本総合研究所 【東京／リモート可】システムエンジニア　※介護×ICT・M2Mの開発拡大中／残業25hでWLB◎

【東京／リモート可】システムエンジニア　※介護×ICT・M2Mの開発拡大中／残業25hでWLB◎

～toC向け介護記録システムやM2M等の自社開発拡大中～
■業務概要：製造、金融、流通など多様な業界に対し、システム開発をご担当いただきます。
・担当フェーズ：新規サービスの立ち上げや、導入したサービスの保守運用がメインです。関連会社が多く、コロナ禍でも安定して案件をいただけています。
・配属体制：顧客先に常駐しチーム体制でPJTに参加いただきます。※派遣ではありません ※現在は8割の社員が在宅勤務で業務を行っています
・アサイン：年に2回の面談を元に決定します。基本的に短期で顧客先を変えることはありません。
■残業時間：
繁忙期でも残業は月平均25hです。見積の精度を高めており、残業は極力発生しない環境です。顧客との信頼関係により時間に融通が利くため、定時に帰る社員もいます。
■配属先：
配属先となる関東事業部は、35名が在籍しています。開発事業部として6年前に立ち上げたばかりのため、今後拡大予定です。
■当社の魅力：
・「頑張った人が正当に評価を受ける」ことにこだわった仕組み…評価制度を変更し、エンジニアを正当に評価する仕組みつくりを行っています（満足度98％）。育児休暇や介護休暇など女性の方も働きやすい制度を整えており、実績としても多数あります。
・スキルアップができる教育制度…資格支援制度や研修制度を幅広く用意。一人一人のスキルを高めることが企業の力となるという方針の下、学べる環境を充実しています。
・最先端の開発力：介護分野や農業、M2M分野において、受託案件以外にも最先端技術における自社開発を拡大させています。具体的には、介護記録のシステムや、GPS搭載のマイクロチップを開発したり、バスの位置情報が分かるアプリ等です。
■事業展望：
同社はこれまでの受託メインの事業構造から、IoT分野を中心に自社製品／サービス／ソリューションにも広げており、成長段階にある企業です。現在は9割程度が受託開発を行っておりますが、今後は自社製品／サービス／ソリューションを積極的に拡大していきます。※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
javaか.NETでシステム開発の経験がある方

■歓迎条件：
マネジメント経験がある方

＜勤務地詳細＞
東京都の顧客先
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
当面なし
※転勤は基本的に御座いませんが、ご希望があれば異動は可能です。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均25時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
350万円～550万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～

＜月給＞
250,000円～

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細はスキル、経験により決定します。
■昇給：年1回（コンピテンシー、生産性で評価）
■賞与：年2回（各自が設定した目標達成率で評価）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：10万円／月（会社規定に基づく）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金前払い制度又は確定拠出年金制度（401K）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格補助：受験費用負担、研修費用負担
■要件定義、外部設計、内部設計、各工程における研修カリキュラム
■中途入社の場合も、アサインPJTの言語が未経験の場合は、実務前に社内研修あり

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■健康保険組合施設
■健保直営保養所
■同好会制度
■資格取得支援制度（合格一時金、受験料補助）
■慶弔見舞金
■福利厚生クラブ（保養所、スポーツクラブから健康、介護サポート）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～40日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏期休暇（2日）、年末年始休暇（5日）、有給休暇（入社半年経過後10日から※入社後即日から付与）、スペシャル5（年度内に取得できる休暇）、慶弔休暇、裁判員休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業