日本コンピュータシステム株式会社

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【通信キャリア基地局経験者歓迎】テレコム系エンジニア ※大手長期案件中心／離職率5%／福利厚生充実

【通信キャリア基地局経験者歓迎】テレコム系エンジニア ※大手長期案件中心／離職率5%／福利厚生充実

～通信・基地局経験活かす／大手長期案件多数／創業３０年超の老舗独立系SIer／福利厚生充実・離職率低と落ち着いて働ける環境～

■業務内容
テレコム（VoIP、メッセージング）系エンジニアとしてご活躍いただきます。
当社は創業当時より通信キャリア向けのシステム開発に携わっており、近年ではベンダー製パッケージを利用したシステムインテグレーション業務を主に手掛けております。5Gなど新通信方式で益々発展・発達していく電話通信網（固定・移動）に係わる業務に携われます。
事業領域拡大のため、これまでの知識や経験を活かしてエンジニアとして活躍いただける方を幅広く募集します。案件期間としては1年以上の比較的長期の通信に特化した案件が多いです。

■職務詳細：
（1）大手通信キャリア向けシステム導入
・SMSパッケージの導入、クラウドPBXの導入
・パケット解析システムの導入
（2）主な業務内容
・パッケージのユーザーカスタマイズ設計
・システム構築設計（サーバ、NW）、運用設計、受け入れ試験設計、実施、ツール開発等

■対象案件：
（1）電力会社向け需給管理システム開発…地域電力会社向けwebシステムの開発（担当フェーズ：詳細設計、開発、テスト）
（2）大手通信キャリア向けシステム開発…営業店向け契約申込みシステム開発、エンハンス開発（担当フェーズ：詳細設計、開発、テスト）
（3）大手通信キャリア向けSMSパッケージ導入…海外製SMSパッケージを大手通信キャリア向けにカスタマイズ及び導入（設計・構築・導入）
（4）大手通信キャリア向けクラウドPBXシステムパッケージ導入…海外製クラウドPBXシステムのパッケージを大手通信キャリア向けにカスタマイズ及び導入（設計・構築・導入）

■ダイバーシティ推進に注力しており、女性活躍、働き方改革、育児休業取得を促進し、社員のエンゲージメント向上を目指しています。
【2020年度全社平均】公式HPをご覧ください
https://www.ncsx.co.jp/diversity-and-inclusion/
月平均残業時間：13.2時間
女性の育児休業取得率：100%
男性の育児休業取得率：11.1%
育児休業からの復職率：100%
社員一人ひとりが輝ける場をプロデュースいたします。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
・通信キャリア系での開発、検証、構築、導入等の経験

■歓迎要件
・TCAP, MAP, SMPP, SMTP, SIP等のプロトコル経験のいずれか
・プロジェクトリーダーまたはチームリーダー経験
・英語を使用した業務経験

＜勤務地詳細＞
お客様先
住所：東京都・神奈川県のお客様先
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業ひと月20時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
500万円～600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：238,000円～
固定残業手当/月：56,000円～（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
294,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職・スキルを考慮の上決定します。
■賞与：年2回（6月・12月）
■給与改定：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格補助：基本情報技術者試験、応用情報技術者試験など多数
■教育制度：契約定額制研修の参加（ビジネススキル、マネジメントスキル等多数）


＜その他補足＞
■出張手当、資格手当 等
■個人型401k 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇5日、年次有給休暇（平均取得日数10日）、慶弔休暇、特別休暇 等