株式会社宣伝会議 イベント・メディア事業の提案営業※マーケティング・クリエイティブ領域の専門メディアを多数展開

イベント・メディア事業の提案営業※マーケティング・クリエイティブ領域の専門メディアを多数展開

◆◇マーケティング・クリエイティブに関する情報を発信／イベントやメディアを活用した提案営業／自治体や官公庁から引き合いがあり安定経営／年間休日120日◆◇

■業務内容：
同社の広告・イベント事業部にて、マーケティングソリューションを持つ企業に対しての、コンサルティングやリードジェネレーション（リード提供）を中心としたイベント・メディア事業の企画提案を行っていただきます。

■クライアント：
誰もが知るSNSプラットフォーマ―や広告代理店をはじめ、勢いのあるテックカンパニーなど、マーケティングの最先端を走る企業
＜詳細＞
・クライアントの新規・休眠顧客開拓
・クライアントへのコンサルテーション、企画提案
・受注後のリードジェネレーション（リード提供）事業を中心とした進行業務
※同社が保有する企業データベース・自動メール配信を活用した休眠顧客の開拓がメインの営業スタイルです。
※テレアポ・飛び込み営業はしておらず、商談もオンラインでの実施が多いためデスクワークに近いイメージとなります。

■組織構成：
事業部全体の人数は25名程度です。チームメンバーには穏やかな社員が多いです。入社から半年程度は、クライアント商談に必ず先輩社員が同行しフォローをしています。週に2～3回、チーム全体で毎回30分程度のMTGも行っており、お互いの成果や進捗状況などを共有しあっています。

■就業環境：
月平均残業20H程度で、基本的には残業少なめの方針のためメリハリをつけて業務をすることが可能です。土日祝休み、年間休日120日とワークライフバランスを整えやすい環境です。

■当社の魅力：
・当社は雑誌や書籍の出版、WEBメディア、イベント、教育研修、コンサルティング等多岐にわたる事業内容を通して「マーケティング・クリエイティブ」に関する"情報を発信"し、"人を育てる"ことを目指しています。
・デジタル化に伴い、一般の事業会社だけでなく、官公庁や自治体などのあらゆる組織や団体がマーケティングに関わる情報を必要としています。幅広い分野に影響力を及ぼし、課題解決に寄与しています。
・コミュニケーション分野に特化した知識・情報・ノウハウを提供する企業は他にないため、競合企業がなく安定した環境の中でWEBコンテンツの企画や運用に携わることができます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・法人営業経験1年以上をお持ちの方

■歓迎条件：
・広告業界にて、なんらかの営業／プロデュース／進行管理の実務経験（目安として1年以上）
・ビジネスマッチングイベントなど、BtoBリード提供に携わる企画提案経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区南青山3-11-13 新青山東急ビル9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制
固定残業代：超過分別途支給

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：216,025円～
その他固定手当/月：30,000円～
固定残業手当/月：74,095円～（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
320,120円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※ご経験・年齢・能力を考慮の上、同社規定により決定します。
※30時間相当分の深夜割増手当として9,880円～を含む（超過した時間外労働の残業手当は追加支給）
■昇給：年1回（5月）
■賞与：支給なし


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：通勤住宅手当として一律30,000円支給
住宅手当：通勤住宅手当として一律30,000円支給
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修、各種勉強会・セミナー 他

＜その他補足＞
■団体保険
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■社員割引制度（同社発行物、教育講座）
■各種社内イベント

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日　※年4回ほどの休日出勤がございます。
夏期休暇、年末年始休暇、GW、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇（初年度10日）