愛知株式会社 【札幌市中央区】＜プロデュースがやりがい＞学校・公共施設向けオフィス家具の営業～創業80年

【札幌市中央区】＜プロデュースがやりがい＞学校・公共施設向けオフィス家具の営業～創業80年

～学校向け教育施設家具を製造販売している商社兼メーカーの同社にて、法人向け営業を担当頂きます！／グッドデザイン賞多数受賞の実績あり～
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務概要：学校（国立・私立大、高校、専門学校等）を中心とした教育機関、公共・民間の文化施設、研修所等を有する民間企業に対して、施設家具（机、イス等）の営業を行っていただきます。同社は、企画から製造、販売まで一貫して行っており、新規顧客・既存顧客双方をご担当頂きます。
■業務詳細：既存顧客を中心に受注までの営業活動から発注、納品、設置業務までを一貫して担当していただきます。主要顧客は、大手施設ばかりですので安定した取引実績を保っています。
(1)日々の営業活動の中で、新築やリニューアルの情報をキャッチアップ。プレゼンテーションや入札などがありますので、当社の専門性を活かした提案をしていきます。
(2)正式受注後、製品に関する相談や発注手配、納品。
(3)納入。大規模案件になると、納入まで3年の期間が必要なこともあります。その中でお客様との信頼関係を築き、次回へつなげていきます。
■組織構成：札幌営業所は現在営業2名、事務1名の計3名で構成されております。担当エリアは北海道全域になりますが、道南、道東、道北など大まかに個人で担当エリアが分かれております。札幌市内は営業担当全員で担当をしております。お客様先によっては月に1～2回程度、泊まり掛けで出張が発生する可能性がございます。
■目標について：チームで1年間の目標を持ちます。月に追われることなく、長期的な目線で営業活動が出来ます。入社から半年ほどで目標を持ち、初年度は8割くらいの目標を持つ予定です。先輩との同行からはじめ、3か月ほどで徐々に引継をしていく予定です。
■特徴：
(1)1963年から今年度まで累計受賞数が165品目のグッドデザイン賞受賞は業界の中でもトップクラスで、グローバルスタンダードを意識した製品のデザイン・開発を行っています。東京大学のイス・机・教壇に加え、京大・立大・法大・明大・等でも同社製品を愛用いただけています。
(2)オフィス家具の提案営業ですが、単なる物売りではなく、施設内の空間をどうデザインするかという所から携わって頂きます。幅広い商品の中から提案をできる点もとてもやりがいを持ち働くことができます。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■応募要件：
・営業経験をお持ちの方
　※法人／個人、有形／無形は不問です。

■歓迎条件：
・商社での営業経験をお持ちの方
・メーカーでの営業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
札幌営業所
住所：北海道札幌市中央区北2条東1丁目3-3 札幌北2条ｻﾝﾏｳﾝﾃﾝﾋﾞﾙ6F
勤務地最寄駅：JR・地下鉄東西線・南北線／札幌・ﾊﾞｽｾﾝﾀｰ前駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
基本的に転勤はございません。

＜勤務時間＞
8:50～17:50 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間は月平均で約10～30時間程度です。
閑散期（4～12月）は定時に帰られる方が多いです。

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員（総合職）採用となります。

＜試用期間＞
6ヶ月

＜予定年収＞
400万円～480万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：233,000円～265,000円
その他固定手当/月：24,000円～28,000円
固定残業手当/月：20,000円～30,000円（固定残業時間14時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
277,000円～323,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■年収内訳：基本給＋賞与＋諸手当
■諸手当内訳：冬季手当、（家族手当、資格取得手当等は条件に応じて支給。）
■その他：昇給年1回（7月）、賞与年2回（7月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者8,000円、子供1人につき3,000円
住宅手当：冬季手当有り
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：定年後再雇用制度があります。

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
製品知識を深める為に工場での勉強会等があります。その他は基本的にOJTにて業務を覚えていただきます。

＜その他補足＞
■福利厚生：
財形貯蓄、社員持株会、退職金、産休・育児休暇制度、慶弔見舞金制度
■手当内訳：
冬季手当…10～４月（同居家族有：16,000円、単身者：6,000円）
家族手当…配偶者8,000円、子供1人につき3,000円※扶養が条件

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数116日

■休日：土・日・祝日（※繁忙期の1月～3月土曜祝日出社日有）
■休暇：GW・夏季・年末年始・有給・慶弔・特別休暇
■ボランティア休暇、リフレッシュ休暇有