株式会社ゼレンホールディングス システムエンジニア※リーダー候補◆上流工程の機会・大手プライム多数／DXコンサルティング展開／在宅可

システムエンジニア※リーダー候補◆上流工程の機会・大手プライム多数／DXコンサルティング展開／在宅可

◇◆大手企業のプライム案件多数／大手外資系ITコンサルタント出身の経営者が立ち上げたDXコンサルティングを展開するグループ／エンジニアの持続的なキャリア設計整備を実施中／残業20時間以下／リモート可◆◇

クライアント企業との上流工程のディスカッションから各開発工程までの全工程の推進をリードいただきます。

■業務概要:【変更の範囲：会社の定める業務】
・システム開発推進（要求仕様書作成、要件定義、設計、開発、試験、リリース）
　・チームマネジメント（3～50名規模）

■開発プロジェクト事例
　・大手通信キャリア向けサービス申込・開通システムの構築
　・大手通信キャリア向け顧客ビッグデータ分析業務
　・大手銀行向け顧客ビッグデータ分析・ロイヤルティプログラム構築
　・大手損害保険会社向け新規サービス構築
　・大手小売企業向けマーケティングオートメーション（MA）システム開発
　・大手自動車メーカー向けCRMシステム開発

■魅力的なキャリアパス：
自分のキャリアを自らデザインし切り拓く、エンジニアの新しい持続的なキャリア設計が同社なら可能になります。システム開発、ITコンサルティング、戦略コンサルティング、プロダクト開発、データアナリティクス、クリエイティブ制作・デザインなど、経営を革新する機能を高い次元・品質で有するテクノロジーサービスグループとなっていくため、自ら手を挙げて様々な事業領域に挑戦し出来る環境です。

■同社について：
同社は、先進的なテクノロジーと高度なコンサルティングによって卓越した価値を創出する、新しい総合プロフェッショナルグループです。先進的なテクノロジーを最大限活用したコンサルティングによって生まれるイノベーションには世界を変える力があることを信じるクリエイティブな才能が集まり、クライアント企業のサステイナブルな成長の実現を支援しています。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム開発の中で要件定義、設計、開発、試験、運用計画などを幅広く経験している方
・プロジェクト管理経験もしくはシステム開発におけるリーダー経験

■歓迎条件：
・ クライアントに対する提案、折衝経験

＜勤務地詳細＞
株式会社ゼレンホールディングス
住所：東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー23F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月15 時間程度（平均）

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件に変更はありません。

＜予定年収＞
600万円～1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：500,000円～1,000,000円

＜月給＞
500,000円～1,000,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■予定年収につきましては求職者様のご経験により変動いたします。また、年収は採用時に相談の上双方納得できる形で決定いたします。
■昇給年1回（6月）、賞与年2回（6月、12月）
■年収例：30代課長／月給60万円、年収720万円


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
・書籍購入、セミナー参加費等 会社負担
・資格取得支援制度あり
　ーORACLE MASTER Gold　報奨金88,200円
　ーデータベーススペシャリスト試験　報奨金75,000円

＜その他補足＞
■ドリンク無料
■書籍・各種セミナー費用負担
■各種イベント開催
　（例）6月全社キックオフ、8月BBQ、11月フットサル大会、忘年会etc
■各種祝金（結婚、出産）
■健康支援（インフルエンザワクチン接種費用負担、人間ドック受診費用補助）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過後10日～／前年度迄の未消化分は10日迄翌年持越可能）、慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇、特別休暇、介護休暇