求人詳細

募集要項

仕事内容	R&Dエンジニア／研究開発◆「楽楽精算」等のSaaS自社プロダクトを複数展開／東証プライム上場～エンジニア経験者多数の経営層でエンジニアへの理解◎／技術選定を一任～ 2020年に新設した技術推進チームのエンジニアを募集します。 ■業務内容：・専門的な知識が求められる技術テーマを調査・検証し、応用する役割を担っていただきます。・技術推進チームでは「技術ロードマップ」の作成・更新を任されており、5年先までを見据えて当社の開発にとって必要な技術を定義し、適切なタイミングで習得を行なっています。技術ロードマップに定義されている技術は幅広く、フロントエンド、バックエンド、インフラといった全領域となります。また、技術トレンドなども加味して技術を選定するようにしています。・この1年で実施した研究開発テーマはAutoML、モバイルクロスプラットフォーム、無停止リリースなどで、この数年以内でサービス開発への応用が見込まれる技術となっています。研究開発を行ったテーマは半期ごとに習得を行い、その成果を開発本部にプレゼンテーションし、エンジニアブログへの発信を行います。 ■取り組む課題：・将来的に当社サービスに導入可能性の高い先進的な技術テーマの選定・調査・検証・海外SaaS企業で用いられている最新技術スタックや実現機能の調査、研究・SaaS関連領域でデファクトスタンダートとなっているが当社では未導入である技術スタックのノウハウ習得・各製品プロダクト開発チームでは解決が難しい高難易度な技術的課題の解決方法の調査・DX（Developer Experience）の向上 ■組織構成：課長（50代、男性／課長）、メンバー3名 ※エンジニアの全体人数としては250名程度で、製品別・役割別に7つの部と25つの開発チーム（課）に分かれ、それぞれ10名～20名ほどの規模となっています。 ※当社の数あるサービス開発を横断して技術提案や技術提供を行い、技術力でビジネスを成功に近づけるためのチームです。最新技術を研究開発し、サービス開発に応用することで開発速度を上げていくことをミッションとしています。 ■ポジションの魅力：・技術ロードマップでの技術選定を一任されており、最新技術を自ら研究開発することができます。・当社のサービス開発を横断して関わるため、一つのサービス開発に捉われない、幅広い知識や問題解決能力が養われます。
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：・Webシステム開発の経験2年以上（OSS系であれば言語問わず）・新しい技術にいろいろと触れたい、すぐに試したいマインド・特定領域だけでなくフルスタックに成長したいマインド ■歓迎条件：・社内外のイベントでの登壇経験・勉強会を開催した経験・Developer Experieceの向上にかかわった経験・DevOps領域の経験
勤務地	＜勤務地詳細＞東京第2オフィス（新宿マインズタワー）住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー（総合受付：25階）勤務地最寄駅：JR・東京メトロ丸ノ内線／新宿・代々木・新宿三丁目駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞無＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可（在宅）＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■全社平均残業時間：月16時間以下
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 6ヶ月試用期間中も、待遇に変動はありません。
給与	＜予定年収＞ 520万円～929万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：258,000円～その他固定手当/月：30,000円～固定残業手当/月：45,000円～（固定残業時間20時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 333,000円～（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回（5月） ■賞与：年2回（6月・12月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限10万円／月家族手当：別途規定あり社会保険：補足事項なし＜定年＞ 60歳再雇用制度あり＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ - ＜その他補足＞ ■深夜手当、休日勤務手当、赴任手当、出張手当 ■家族手当（1人：3万円／月、2人：5万円／月、3人以上：6万円／月を18歳まで支給) ■従業員持株会 ■私服通勤 ■ラクスマイル制度：お子様扶養の場合所定就業時間を前後1時間まで30分単位で変更可（例：8時～17時、8.5時～17.5時、9.5時～18.5時、10時～19時）※入社1年後から利用可能 ■その他就労支援：ベビーシッター補助制度、社内サークル（野球、フットサル、軽音、ガンプラ等）、社内交流イベント
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（有給消化率85％以上）、慶弔休暇、産前産後休暇（取得後の復帰率100％）、子の看護休暇（1人につき5日間、2人以上で10日間）、シックリーブ制度

会社概要

事業概要: ■事業内容：ＣＭでお馴染みの『楽楽精算』など、数多くのクラウドサービスでトップクラスのシェア実績を誇る。
これまで累計導入社数は、クラウド型経費精算システム「楽楽精算」で15,000社、電子請求書発行システム「楽楽明細」で8,000社を突破し、日本の経費精算業務に大きな変化をもたらしてきました。
インボイス制度や電子帳簿保存法などの法改正により、今後ますます需要が見込まれる当社のサービス。
生産性を高める業務改革から生まれた時間が「事業成長」や「心の豊かさ」につながると考え、今後も社会課題解決へ貢献していきます。

所在地: 〒151-0051
東京都渋谷区千駄ケ谷5-27-5 リンクスクエア新宿7F

設立: 2000年11月

従業員数: 2,197名

上場市場名: プライム市場

資本金: 378百万円

売上高: 27,399百万円

経常利益: 1,677百万円

平均年齢: 31.8歳

株式会社ラクスについて

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応募前・応募直後によくある質問

応募後は担当キャリアアドバイザーがサポートしますか？

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。
担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
ポートフォリオを提出したいのですが？

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応募後、「選考準備中」のままですが、選考は進んでいるのでしょうか？

「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: http://www.rakus.co.jp/

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

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求人コード 3010418107

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勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
エリアから探す: 渋谷区
最寄り駅から探す: 南新宿駅 / 新宿駅 / 代々木駅
業種から探す: インターネット・広告・メディア業界 > Webサービス・Webメディア（EC・ポータル・ソーシャル）

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給与	＜予定年収＞　520万円～929万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：258,000円～　その他固定手当/月：30,000円～　固定残業手当/月：45,000円～（固定残業時間20時間0分/月）　超過した時間外労働の残業手当は追加支給　　＜月給＞　333,000円～（一律手当を含む）　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。　■昇給：年1回（5月）　■賞与：年2回（6月・12月）　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細＞　東京第2オフィス（新宿マインズタワー）　住所：東京都渋谷区代々木2-1-1 新宿マインズタワー（総合受付：25階）　勤務地最寄駅：JR・東京メトロ丸ノ内線／新宿・代々木・新宿三丁目駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇11日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（有給消化率85％以上）、慶弔休暇、産前産後休暇（取得後の復帰率100％）、子の看護休暇（1人につき5日間、2人以上で10日間）、シックリーブ制度

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