株式会社アキラ・トータルプランニング 【福岡】水産物加工工場長◇年商60億の企業グループ／転勤無／食品加工の工場経験活かしてキャリアアップ

【福岡】水産物加工工場長◇年商60億の企業グループ／転勤無／食品加工の工場経験活かしてキャリアアップ

～創業100年以上・年商60億円のアキラホールディングスグループで安定就業／子供たちへのアプローチとして「学校給食」や、「地産地消」「魚食普及」の活動も実行する企業～

■業務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】
鮮魚介類を加工する工場の工場長をお任せします。

■業務詳細：
・魚介類の加工場で率先垂範、管理監督
・作業工程管理、品質管理、労務管理
・加工場の作業効率化、収益向上策等企画・立案・実践
・営業や取引先とのスケジュール調整、新製品の提案　など
※最初は製造業務を担当し、管理者ポジションへステップアップします。

■組織構成：
・長浜工場：内務3名、工場作業員52人（正社員9名、スタッフ3名、外国人40名（アルバイト含む））
・古賀工場：内務4名、工場作業員11人、外国人14名
※外国人は技能実習生、特定技能1号、アルバイト等

■研修について：
入社後半年～1年間は長浜工場で研修となります。

■事業について：
「魚」を取り巻く環境は決して良い状況ではありませんが、「魚」のプロとして本当においしい「魚」を手軽に食べていただきたく様々な商品を開発しております。
また、子供たちへのアプローチとして「学校給食」に切身の供給を行い、「地産地消」「魚食普及」の活動も行っております。

■当社について：
・平成19年、鮮魚市場西卸売場棟内に鮮魚加工場を他社に先駆けて開設。翌年に加工事業部を、平成25年に(株)アキラ・トータルプランニングを発足させました。
・当社の強みは、どこにも負けない鮮度の良さ。鮮魚をセリ落としてすぐに上の階にある工場で加工することができます。
・1次加工、2次加工、3次加工の三段階で効率性を重視しています。異物混入を防ぐ金属探知機や、殺菌・保存のための急速冷凍機を完備し、術生・品質管理にも細心の注意を払っています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・食品加工工場においてマネジメントやリーダーの経験がある方
・パソコン（Excel、Word）

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細1＞
長浜工場
住所：福岡県福岡市中央区長浜3丁目14番1-2F
勤務地最寄駅：地下鉄空港線／赤坂駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
古賀工場
住所：福岡県古賀市鹿部335‐66
勤務地最寄駅：鹿児島本線／ししぶ駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
※長浜工場で半年～1年程度研修期間を設け、その後長浜工場または古賀工場での勤務となります。
※マイカー通勤可（無料駐車場有）

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
7:00～15:30
時間外労働有無：無

正社員

＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の条件は変わりません。

＜予定年収＞
474万円～540万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：180,000円～200,000円
その他固定手当/月：115,400円～133,000円
固定残業手当/月：54,600円～67,000円（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
350,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
・給与は経験・スキル等により決定します。
・その他固定給は調整給等が含まれます。
■賞与：年3回（8月・12月・3月）会社業績・本人評価による
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（月額15,000円迄）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年6ヶ月以上

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
・育児休業有り／取得実績有り

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数96日

・原則、日曜日
※その他、福岡市鮮魚市場休開場日カレンダーによる（水曜や祝日）