亀田製菓株式会社

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【新潟】品質監査（工場監査・衛生指導）※東証プライム上場／米菓業界シェアトップクラスメーカー

【新潟】品質監査（工場監査・衛生指導）※東証プライム上場／米菓業界シェアトップクラスメーカー

【「亀田の柿の種」「ハッピーターン」等を展開する国内米菓市場トップクラスシェアのリーディング・カンパニー／東証プライム上場／フルフレックス／借上げ社宅あり】

■職務内容：
食品の品質保証業務、工場監査業務を担当いただきます。
※変更の範囲：会社の定める業務とする

■職務詳細：
自社工場、グループ会社工場、委託先工場に関する下記業務を推進
・自社基準に則った工場監査、衛生指導
・お客様からのご指摘品の原因究明、是正策考案、報告書作成　等
・食品カテゴリーに関する品質管理の仕組みづくり、品質保証基準案の提案
※グループ会社や委託先工場は日本全国にあるため、工場監査・衛生指導の際に、複数日出張があります。
※将来的には、海外業務（グループ会社監査、原料監査、OEM監査）や、品質保証体系整備業務に、参画頂きたいと考えています。

【担当製品】
米菓・菓子、乳酸菌、長期保存米、食品カテゴリー（プラントベーストフード及び米粉パン（常温、チルド、冷凍）等
※今回ご入社いただく方には、特に水分活性値の高い食品カテゴリーを担当いただく予定です。

■募集背景：
米菓を主力商品として事業展開してきた同社は、「米菓の品質保証」領域では、様々な知見を蓄積してきました。一方、新規事業のプラントベーストフードやパン等食品カテゴリーにおける品質管理及び品質保証は、現在、グループ会社品質管理担当者と弊社開発担当者と知見、経験を一緒に試行錯誤しながら、経験値を高めている段階です。更に、食品カテゴリーは海外輸出を積極的に検討しているカテゴリーです（米菓カテゴリーも海外積極展開しています）。前述のような背景をご理解頂き、現職でのご経験を活かし、亀田製菓食品カテゴリーを中心に品質保証体制強化に寄与してくださる方を募集いたします。

■当社について
・東証プライム上場の国内米菓のリーディングカンパニーである当社はこれまでの米菓事業を大切にしながら、「製菓業から食品業」へ成長を遂げようとしています。
・平均勤続年数21.9年、過去3年間の平均離職率は2.1％、有給取得率62.6％、女性管理職比率9.9％、育休後の復帰率100％と働きやすい環境が整っており、腰を据えて成長企業で勤務できます。

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】下記いずれか必須（3年以上）
・自社工場の衛生指導もしくは原料メーカー
・委託先の監査業務経験をお持ちの方
・食品流通業にて、取引先工場の監査業務を経験してきた方
・第三者機関にて、食品工場の衛生指導を経験してきた方
・食品商社にて、サプライヤー監査を経験してきた方

【歓迎要件】
・食品異物分析、機器分析、食品に関する研究開発業務を行っていた方
・英語力をお持ちの方は歓迎（海外事業に積極的に携わっていただきます）
・品質保証基準の策定経験がある方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：新潟県新潟市江南区亀田工業団地3-1-1
勤務地最寄駅：JR信越本線／亀田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
※変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:30
＜その他就業時間補足＞
月残業想定10h程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

＜予定年収＞
400万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～350,000円

＜月給＞
220,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回( 2023年度実績： 2回合計で月給の4.75か月分 )
・支給月7月、12月
■昇給：年1回（4月）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：社宅制度あり／家賃8割を会社が負担
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
自己啓発補助、職能別・階層別研修、専門研修、通信教育、資格取得支援制度、語学講座支援制度、TOEIC(R)テスト・日経TEST受験奨励制度、図書購入補助制度など

＜その他補足＞
住宅補助、社員食堂、財形貯蓄、持株会、確定拠出年金、結婚祝金、永年勤続表彰金、住宅購入補助、退職者復職制度、WELBOX等、産前・産後休暇、出産祝金、育児休業、パパママ育成プラス、育児短時間制度等

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■盆休、年末年始、GW、その他会社指定休日
■休暇：年次有給休暇、特別休暇（慶弔、結婚出産、病気、リフレッシュ休暇など）
■年数回土曜出勤日あり／有給での休日取得も可能