株式会社アルメックステクノロジーズ 【栃木／宇都宮】薬品（めっき薬品）技術営業（管理職候補）◆業界トップシェア企業／Web面接可／転勤無

【栃木／宇都宮】薬品（めっき薬品）技術営業（管理職候補）◆業界トップシェア企業／Web面接可／転勤無

＜＜業界内圧倒的シェアの安定基盤／国内シェア約90％／寮・社宅あり／顧客は電機・電子部品業界の大手上場企業＞＞

■概要：
金属表面処理（めっき）の技術サポート並びに社内でのビーカーレベルでの依頼試験や実験機での試作を行います。
顧客先は国内外問わずあり沢山の経験が積めます。マネジメント職として、育成などにも携わっていただきます。
【変更の範囲：無】

■業務内容：
・めっき液の滴定分析や測定器を使用した分析
・ビーカーや実験機を使用して、顧客から頂いた基板にめっきを行い、要求通りの品質であるかどうかの評価試験
・新規顧客の納品時には、顧客の工場へ訪問し、めっき装置への薬液の投入から品質確認（めっき厚等が仕様通りか）まで行います。

■キャリアステップ：
基本的に部署異動はなく、スペシャリストとしての活躍を期待します。
管理職として将来を担っていただける方をお待ちしております。

■組織構成：
部長1名（50代）、課長1名（40代）、担当者（20代2名、30代1名、40名1名、50代1名）、事務1名（40代）の計8名の組織となります。

■働く環境：
フラットな組織で、新卒社員も多く、安心して長く働ける環境です。

■導入実績：
スマホ、iPhoneのプリント基板で売り上げトップクラス。
金属表面処理装置のエンジニアリングサービスでも圧倒的なシェア。
半導体関連,電子部品,自動車部品,航空機ボディ等に使用されています。

■会社の魅力：
表面処理技術をキーテクノロジーとして半導体・電子部品等向けの金属表面処理装置で国内トップクラスシェアを保持しております。
更にその技術は携帯電話やパソコン部品、自動車用の電子部品等の電子部品業界でも確固たる地位を築き上げてきました。
電子回路部品は今後さまざまに用途の幅を広げながら加速的に拡大していきます。中でも半導体の受注が増加し安定した売上を確保。
当社は近い将来のIPOを目指して支店や、管理部門の強化を行うなど、事業の拡大を行っています。お客様は国内外の有名企業です。

■補助制度：
・リフレッシュ休暇
有給休暇とは別に、毎年３日間のリフレッシュ休暇を付与します（10日以上の有給付与者が対象）。

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・化学系専攻の方
・何かしらのマネジメント経験（3年程度）

■歓迎条件：
・中短期の出張が可能な方（数日から1週間程度）

＜勤務地詳細＞
本社
住所：栃木県鹿沼市さつき町12-8
勤務地最寄駅：JR線／宇都宮駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均は10～15時間程度

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
400万円～700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～430,000円

＜月給＞
250,000円～430,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社保完備
退職金…退職手当・中小企業退職金共済・確定拠出年金・電子回路企業年金基金
退職金制度：延長制度有り

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別研修・オンライン研修・外部研修・必修研修・OJT

＜その他補足＞
■リフレッシュ休暇（特別休暇）取得で、最大2万円のリフレッシュ補助金を支給（対象10日以上の有給付与者）
連続3日間の特別休暇を取得した方10,000円、上記、特別休暇と連続する2日間の有給休暇（連続5日間の休暇）を取得した方、20,000円のリフレッシュ補助金を支給。
■住宅手当の概要（月額）　　
≪賃貸の方≫50,000円以上の場合　30,000円・50,000円未満の場合　25,000円
≪持ち家≫35,000円～25,000円（名義等の確認は必要であり、該当しない場合支給不可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　年末年始6日 その他（リフレッシュ休暇3日（入社時期による）
■有給休暇：入社後3ヶ月目に付与(初年度は入社時期により日数が変わります)