更新日 : 2024/6/28(金)

掲載予定期間:2024/6/27(木)~2024/9/25(水)

株式会社豊田自動織機

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【大府市】車載用電池の製品・プロセス設計のためのCAE技術開発[No.41]◆プライム上場

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仕事内容

【大府市】車載用電池の製品・プロセス設計のためのCAE技術開発[No.41]◆プライム上場

~トヨタグループの源流企業/3つの世界トップシェア製品を有するグローバルメーカー~

■職務概要:
電池開発における製品、生産プロセスを設計する為のCAE技術開発
・製品企画、製品設計、プロセス設計まで、全ての工程を垣根なく担当
・設計仕様の最適化から、発生不具合に対する具体的な解決策の創出まで、CAEで開発をリード
・開発を効率化するための新規CAE技術の構築
【従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的な職務内容:
・実験、分析チームと密に連携し、物理現象のメカニズムを徹底的に追及する
・把握した物理現象を、CAEのモデルに落とし込む。市販のソフトで計算出来ない現象は、独自の開発でソフトを改良
・開発したCAEをフル活用し、製品/プロセス品質を作りこむ
・具体的な設計仕様、不具合対策、プロセスウインドウを提示し、評価チームにて確認試験を実施した後、正式に製品/製造プロセスに反映する
・CAE技術を維持向上するために、世の中の最新手法の調査、導入も発生

■使用言語、環境、ツール等:
ABAQUS、LS-DNYA、Optistruct、STAR-ccm+、COMSOL、Rocky、GeoDict、Moldflow、CATIA、NX、Hyperworks

■当社の魅力:
・米経済紙フォーチュンが発表する「世界で最も称賛される企業2023」の自動車部品分野で1位を獲得しています
・仕事と家庭の両立支援の高い水準の活動を評価され、厚生労働省より「プラチナくるみん」の認定を受けています
・2016年に「燃料電池フォークリフト」の販売、2021年に「車載用燃料電池」の生産を開始するなど、既存事業の拡大と共に新領域の開拓も進んでいます

■ワークライフバランスの両立を支援する柔軟な働き方:
・フレックスタイム:コアタイムなしで、業務状況に応じて、始業/終業時刻を選択することができます
・在宅勤務:より効率的に高い付加価値を出せるよう、終日もしくは勤務の一部で在宅勤務を行うことができます
・年次有給休暇:最大で20日/年の有給休暇が付与されます。有効期間は3年間。プライベートも重視しながら働くことができます
・特別休暇:結婚、配偶者出産、産前産後、妊娠期通院、生理、介護、忌引き等の休暇制度を設けています

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・CAEの実務経験

■歓迎条件:
・新規手法開発のためのプログラミングの知識/スキル(Fortran、Python、C、C#、C++、Java、等)
※言語の種類は問いません。入社後、業務を通して学んでいただくことも可能です。

勤務地

<勤務地詳細>
大府工場
住所:愛知県大府市江端町1丁目1番地
勤務地最寄駅:JR線/大府駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【就業場所の変更の範囲:本社および会社の定める就労場所】
・電車/バス/車/バイク/自転車、好きな方法で通勤可能
(※車/バイク用の会社駐車場は1人1台確保)

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
<その他就業時間補足>
残業は、業務の状況に応じて指示する場合あり。月平均残業30時間。

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件は変更無し

給与

<予定年収>
400万円~800万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~380,000円

<月給>
240,000円~380,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮のうえ、当社給与規定により決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
家族手当:当社規定による
住宅手当:当社規定による
寮社宅:独身寮、社宅(3DKなど)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:当社規定による

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
キャリア入社者研修、職能資格別研修、役職者研修、自己啓発支援など

<その他補足>
【ES(従業員満足度)向上に向けた福利厚生】
■社員食堂:
各工場にカフェテリア方式の社員食堂があり、美味しく、栄養バランスのとれた食事をとることができます
■男性/女性社員寮:
愛知県内に複数の社員寮があり、きれいな個室、美味しい食堂、大浴場・駐車場など、充実した設備が完備されています
■社宅:
愛知県内に複数の社宅があり、ライフスタイルに応じて社員が入居を決めることができます
■その他保有施設:
保養所、リゾート会員施設の利用権、体育館、ジム、テニスコート、グラウンドなど

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■土日(祝日はGW・夏季・年末年始連休に振り替えあり)
■GW・夏季・年末年始休暇等の長期休暇あり(案件により変動)
■有給休暇:入社半年経過時点10日、最高付与日数20日/年
■その他特別休暇

会社概要

事業概要
■事業概要:世界をリードする3つの事業領域
(1)産業車両・物流(Materials Handling Equipment)
(2)自動車(Automobile)
(3)繊維機械(Textile Machinery)
所在地
〒448-8671
愛知県刈谷市豊田町2-1
設立
1926年11月
従業員数
77,824名
上場市場名
プライム市場
資本金
80,400百万円
売上高
3,833,205百万円

応募方法

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【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.toyota-shokki.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010626644

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