神鋼鋼線工業株式会社

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【神戸製鋼グループ】尼崎◇研究開発（銅線/金属材料）～研究領域不問！新技術への投資◎フルフレックス

【神戸製鋼グループ】尼崎◇研究開発（銅線/金属材料）～研究領域不問！新技術への投資◎フルフレックス

～スタンダード市場上場【神戸製鋼G】安定感と新技術への投資、公共／民間事業向け、海外／国内向け等のバランス◎の優良企業／リモート可～

■業務内容：
当社の鋼線・金属材料の研究開発をお任せします。

■業務詳細：
◎鋼線、各種金属線材材料の新製品開発および研究業務
◎実験計画立案、実験、レポート作成
◎客先試作サンプルの作成と評価
◎新規事業開拓のためのマーケティング、シーズ開発

当社としては開発部の強化を目指しており、各事業領域において既存の分野に限らず、再エネなど新分野に進出するための技術開発をしていきます。従来は鋼のみ（高強度化が主）でしたが、非鉄金属など付加価値（新機能、新領域への適応）をつけたものを考えています。

■配属先：
開発部材料開発室：4名

■社風：
・平均勤続年数15.8年、有給消化平均16.1日と働きやすい環境が整っており、手を上げれば業務を任せてもらえる裁量権の大きさも魅力です。中途入社者も増加しており、新卒・中途関係なく活躍いただけます。

■フォロー体制：
・OJTで先輩社員と同行しながら、業界や製品知識を身に着けていただきます。中途入社の未経験の方でもご活躍されている方も多数いるため安心して業務に取り組んでいただけます。

■評価制度：
・半期ごとに評価のタイミングがあり、定量的指標だけではなく、定性的な顧客への価値提供も評価の対象となります。

■特徴・魅力：
・橋やドームを支える鋼線のリーディングカンパニー
・社員の定着率は高く新卒社員の3年間の定着率はほぼ100%！

■働き方：
・年間休日：121日
・完全週休二日制
・在宅勤務可（16日／月分・週4程度）
・フレックスタイム制（コアタイムなし）

■同社について：
・神鋼鋼線工業は、多様な分野で国内トップクラスのシェアを誇る線材加工メーカーです。
・同社の製品は、東京スカイツリー、自動車、大きなクレーンやエレベーター、スキーリフト、明石海峡大橋、東京ドーム、さいたまアリーナなど、普段みなさんが目にする大きなものにたくさん使用されています。

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
～業種未経験歓迎／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎～

■必須条件：いずれかのご経験をお持ちの方
・材料、金属学科または機械工学科卒業の方
・メーカーでの研究開発または設計、製品改良の経験
※PCスキルは必須（Word、Excel、PowerPointを使用できる方）

＜勤務地詳細＞
尼崎事業所
住所：兵庫県尼崎市中浜町10番地1
勤務地最寄駅：阪神電鉄 阪神電鉄本線線／尼崎センタープール前駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務地補足＞
阪神電鉄阪神電鉄本線「尼崎センタープール前駅」徒歩15分
車／バイクでの通勤可能
※変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30

＜時短勤務＞
相談可

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

＜予定年収＞
450万円～650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円

＜月給＞
250,000円～350,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■賞与：年2回（昨年実績：5ヶ月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■在宅勤務（全従業員利用可）
■リモートワーク可（一部従業員利用可）
■時短制度（一部従業員利用可）
■自転車通勤可（全従業員利用可）
■服装自由（一部従業員利用可）
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■U・Iターン支援（全従業員利用可）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■休日121日（内訳）：土日祝、その他（会社カレンダーによる）
■有給休暇：有（10日～）