更新日 : 2024/7/4(木)

掲載予定期間:2024/7/4(木)~2024/10/2(水)

エイチ・エス損害保険株式会社

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新規事業推進担当(webマーケティング・企画提案)※ペット保険/裁量権◎/HISグループの安定性

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仕事内容

新規事業推進担当(webマーケティング・企画提案)※ペット保険/裁量権◎/HISグループの安定性

<定時17時・月平均残業20~30時間/週1~2日程度在宅勤務可/株式会社エイチ・アイ・エス100%出資>
■職務概要:
2023年12月12日より発売開始したペット保険の販売に関わるマーケティング業務や新規代理店開拓、営業戦略の立案・販売進捗、数字管理まで広く裁量をもってご担当いただけます。
現在進めているパートナー企業(保険代理店やアライアンス企業)の新規開拓・管理、営業目標とそれを達成するためのKPI・KGIの設定から進捗管理に加えて、販売量を最大化させるための新商品・新プランの提案や販売手法の立案、知名度・露出アップのプロモーション、主にWebを使ったマーケティングやECサイトのコンテンツ拡充など、まだまだ始まったばかりの新規事業を当社事業の柱とするためのトップライン拡大に、責任者としてあらゆる販売手法を駆使して周囲を巻き込みながらチャレンジいただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■職務詳細:
【マーケティング業務】※業務割合7割
・市場調査
・顧客分析
・WEB広告の運用またはディレクション(Google、Yahoo、各種SNSなど)
・ランディングページの素案作成・運用
・WEBサイト運営(公式サイト、見積サイト、契約サイト、マイページ)
・WEBサイト分析・解析
・SEO対策
・企画立案および実行(新規特典の創生など)
・既存代理店のサイト改修提案、または、募集文書審査対応
・代理店の新設、または、管理のための諸手続き
・その他販促に関わる施策立案および実行

【企画・推進・営業業務】※業務割合3割
・新規代理店を開拓する(主にWEBサイト運営会社)※メールアポイント、または、先方からの問い合わせ対応が多い)
・企画立案および提携企業の開拓(新規特典の創生など)※メールアポイント、または、展示会参加時に名刺交換してコンタクト開始するケースが多い)
・イベントの企画立案および実行
・その他販促に関わる施策立案および実行

【キャリアプラン】
将来的には部全体の成長戦略とリスク管理を行いメンバーを統括し、業績拡大の為の新規事業の立ち上げなど部長職(ゼネラリスト)として成長することが可能です。

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
【必須】
・webマーケティングのご経験

【歓迎】
・法人向け企画提案営業経験
・販売チャネル拡大の経験
・営業戦略の立案・実行・管理・分析

勤務地

<勤務地詳細>
★本社
住所:東京都中央区晴海4-7-4 CROSS DOCK HARUMI 5F-A
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

勤務時間

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月20~30時間程度 ※17時終業

雇用形態

正社員

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
420万円~624万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~520,000円

<月給>
350,000円~520,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
月給40万以上は管理監督者の為残業代なし
※詳細は年齢・経験を考慮し、相談の上決定します。
■昇給:年1回(4月)※人事考課により支給
■賞与:年2回(6月、12月)※業績による

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限なし※当社規定による
社会保険:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
OJT、社外研修制度

<その他補足>
エイチ・アイ・エス健康保険組合、エイチ・アイ・エス従業員持株会、確定拠出年金制度、オフィスカジュアル、バイク、自転車通勤可

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■アニバーサリー休暇■年末年始休暇■ボランティア休暇■慶弔休暇■時間単位有給休

会社概要

事業概要
■企業理念
当社は「人々をリスクから解放して幸せにする」という企業理念の実現を目指し、スタッフが自由闊達に意見交換をして目標達成に向け業務を推進しています。

損保業界の新規プレイヤーであり挑戦者であるという強みから、ベンチャー風土がありチャレンジを重視する企業です。
行動指針に「殻を破れ、枠を越えろ」と掲げており、事業だけでなく仕事においても、より良いものと、新しい価値の創造を追求しています。
また少数精鋭組織の為、自身に任される裁量も大きく、チャレンジできる環境があります。
所在地
〒104-0053
東京都中央区晴海4-7-4
設立
2005年5月
従業員数
68名
上場市場名
非上場
資本金
1,612百万円
売上高
183百万円
経常利益
-663百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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応募前・応募直後によくある質問
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
https://www.hs-sonpo.co.jp/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010680174

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