求人詳細

募集要項

仕事内容	インフラエンジニア＜上流工程/夜勤なし/リモート可＞◆運用設計、運用管理スペシャリスト／200-1 □■国内第2位、世界第7位の時価総額を誇るパーソルG／安定基盤×自由な発想を歓迎する社風／平均残業時間20時間とWLB◎／育児休暇、育児時短勤務などの利用も活発／在宅勤務可能／風通しの良い企業ランキング選出■□ ■業務概要：大手通信会社約200名の大規模ネットワークオペレーションセンターを当社1社で請け負っています。ネットワーク運用監視の上流業務となる運用設計、運用SE、運用管理をお任せします。ネットワークやサーバはいつでも使える事が必須、使えないという事は大きな社会的影響を及ぼします。サービスを止める事なく提供し続ける為には、有事の際も対処できる環境を設計する必要があります。しかし技術の発展に伴い、企業ごとに用途は様々で運用方法もお客様ごとに千差万別です。お客様ごとのニーズを叶える為に、業務内容や課題、サービスやリスクを理解し、運用体制を設計して頂きます。 ■業務詳細：どのように異常を早期に発見するか、発生した異常はどのように早期解消させるかという観点で以下の業務を行って頂きます。・運用ソリューションの提案、要件定義、見積り業務・運用プロセス（監視、業務フロー、手順等）の設計・運用部門への導入に必要な引継ぎ業務、教育業務・運用部門からの障害二次エスカレーション対応、恒久対処・運用実績の分析し品質改善やアップセル提案、提案報告資料作成、お客様報告会の開催 ※配属から1か月間は運用監視業務にて通信事業者の基本学習を頂くため研修も用意しております。その後上位業務への配属となるため、上位業務未経験（運用設計、運用SE等）の方でも安心してご応募ください。 ■求められる成果物や成果：・運用設計書、要件定義書、手順書（業務フロー）、管理表（機器管理リスト）等の資料作成・顧客向け提案書、報告書（運用実績、運用分析）・お客様と合意した品質レベルの担保 ■ポジションの魅力：・クラウド、サーバー、音声／モバイルサービス、セキュリティやゼロトラストなど知識を身に着け、経験を積むことができる・営業、フロントSE（ネットワーク、サーバ設計者）と連携が多く発生します。上流工程を深く理解する事により、どんな企業課題でも運用設計ができるノウハウを蓄積、自身がキャリアアップした際に注意しなければならない考え方を学ぶ事ができる
対象となる方	学歴不問＜応募資格/応募条件＞ ■必要経験：・ネットワーク、サーバー（クラウド含む）アプリケーション等、運用／監視経験（1次対応を含む）1年半以上 ■歓迎条件：・お客様課題に対し、改善提案を実施した経験（パワーポイント、Excel等での資料作成）・資格取得者（ITパスポート、CCNA、LPIC、LinuC、基本情報技術者等）
勤務地	＜勤務地詳細1＞赤坂オフィス住所：東京都港区（赤坂オフィス）or顧客先勤務地最寄駅：各線／赤坂見附駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先住所：東京都内、一部埼玉・神奈川・千葉　またはリモートワーク受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜転勤＞当面なし＜在宅勤務・リモートワーク＞相談可＜オンライン面接＞可
勤務時間	＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ■想定残業時間：20時間程度
雇用形態	正社員＜雇用形態補足＞期間の定め：無＜試用期間＞ 3ヶ月試用期間中も、待遇に変動はありません。
給与	＜予定年収＞ 480万円～568万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：270,000円～317,000円＜月給＞ 270,000円～317,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※上記年収は月20時間の想定残業手当を含んだ金額です。 ■給与改定：年2回、人事評価制度に基づき決定 ■賞与：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給社会保険：補足事項なし＜定年＞ 60歳 ※延長雇用制度有＜副業＞可＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞デジタル研修、リーダー研修、外部資格補助制度、資格取得によるインセンティブ、資格手当など＜その他補足＞ ■服装自由、財形貯蓄、健康保険組合（関東ITソフトウェア保険組合）、確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員介入、法人向け福利厚生クラブ会員
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日夏季休暇（5日）、年末年始、生理休暇、産前特別休暇、慶弔休暇、特別休暇　等年間有給休暇は入社直後1日最高付与日数10日 ※ご入社日に応じて付与日数が異なる。勤続年数に応じて最大20日間付与

会社概要

事業概要: ■事業内容：（1）コンサルティング…業務プロセスコンサルティング及びシステム開発・運用、インフラ設計構築、クラウドサービス等。また将来起こる問題に対し共に考え実行し成果を創出します。（2）システムソリューション…事業課題に対し、企画段階から参画し、最適なソリューションを提案、顧客の事業価値の最大化を支援します。（3）アウトソーシング…エネルギーアウトソーシング・セールスアウトソーシング、マーケティングソリューション事業、バックオフィス支援・カスタマーサポート支援等、日々の業務改善から抜本的な業務プロセス改革まで伴走するパートナーとして事業成長に貢献します。

所在地: 〒135-0061
東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント7F

設立: 1977年9月

従業員数: 5,727名

上場市場名: 非上場

資本金: 310百万円

売上高: 45,875百万円

経常利益: 1,715百万円

平均年齢: 33.6歳

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。
採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL: https://www.persol-pt.co.jp

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求人コード 3010821894

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職種から探す: 技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア） > インフラエンジニア > ネットワークエンジニア（設計構築）
勤務地から探す: 関東 > 茨城県栃木県群馬県埼玉県千葉県東京都神奈川県山梨県
業種から探す: IT・通信業界 > システムインテグレータ（SIer）

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給与	＜予定年収＞　480万円～568万円　　＜賃金形態＞　月給制　　＜賃金内訳＞　月額（基本給）：270,000円～317,000円　　＜月給＞　270,000円～317,000円　　＜昇給有無＞　有　　＜残業手当＞　有　　＜給与補足＞　※上記年収は月20時間の想定残業手当を含んだ金額です。　■給与改定：年2回、人事評価制度に基づき決定　■賞与：年2回　　賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。　月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地	＜勤務地詳細1＞　赤坂オフィス　住所：東京都港区（赤坂オフィス）or顧客先　勤務地最寄駅：各線／赤坂見附駅　受動喫煙対策：屋内全面禁煙　＜勤務地詳細2＞　顧客先　住所：東京都内、一部埼玉・神奈川・千葉　またはリモートワーク　受動喫煙対策：屋内全面禁煙
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）　年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）　年間休日日数120日　　夏季休暇（5日）、年末年始、生理休暇、産前特別休暇、慶弔休暇、特別休暇　等　年間有給休暇は入社直後1日最高付与日数10日　※ご入社日に応じて付与日数が異なる。勤続年数に応じて最大20日間付与

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