更新日 : 2024/7/29（月）

掲載予定期間：2024/7/29（月）～2024/10/27（日）

リコージャパン株式会社

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 【福岡】SE／PM＜Web・オープン系システム＞就業環境◎在宅勤務あり／年休125日◇リコーG＃39

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募集要項

お仕事用語集
仕事内容

【福岡】SE／PM＜Web・オープン系システム＞就業環境◎在宅勤務あり／年休125日◇リコーG＃39

～長期就業を目指したい方へオススメ！福利厚生充実／東証プライム上場のリコーG／勤続年数21.5年／残業全社平均月8.5h／完全週休2日制・年休125日／リモートワーク制度あり～

■ミッション・役割：
【ミッション】
　・顧客企業の「はたらき方改革・DX化推進」に向けたソリューション提案・導入支援。
　　商談支援/要件定義/設計・構築/運用保守を担当
【役割/責任】
　・専門性を活かした高付加価値提案の実現。
　・顧客深耕活動と顧客ホワイトスペース攻略による案件の創出。
　・地域営業部門のICT業績への貢献及び自部門業績の達成。
　・専門スキル、ノウハウを活かした新しいソリューションの創造。

■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）お客様の要望を把握し課題解決に向けた最適なソリューションをご提供する
・業種業務系-基幹アプリケーションシステム導入（ERP/BI/SFA、等）
・グループウェア/情報系ソリューション導入（MS365/kintone/ワークフロー/RPA、等）
【業務内容】
（2）Web・オープン系システムを中心とした導入に関わるプロジェクトマネージメントを担当
・要件定義/業務分析/設計・構築/導入/保守運用
【変更の範囲：会社の定める業務】

■働き方について：
・残業時間：10～20時間程度/月
・ノー残業デー推奨日：水曜日/週
・リモート/在宅勤務推奨：1日/週
・他、直行直帰推奨

■業務の魅力：
・中小企業から大手企業と企業規模だけでなく、自治体、文教、医療系など
　幅広い顧客層を担当しており、各業種業態の課題解決に取り組める。
・お客様への提案から設計・開発・導入・保守まで幅広い業務を経験することができます。

■キャリアパス：
・今までの経験・スキルを活かしながら、まずはシステム開発に関する上流工程を担当して活躍いただきます。
・業績貢献に向けた、ICTの知識向上のためのスキルアップを行って頂くとともに、将来、組織のマネジメント職を目指していただくか、技術者としてエキスパートを進むか選択可能。

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
（1）Windows系/Webアプリケーションの開発経験
・VB.NET/ASP.NET/Java/JavaScript　等いずれかの開発スキルを有する事
（2）基幹業務系アプリケーションの開発経験
・設計・開発・導入・運用保守などの経験　
（3）基幹業務系システム導入でのプロジェクトマネージャー経験
・PM/リーダー

勤務地

＜勤務地詳細＞
博多事業所
住所：福岡県福岡市博多区博多駅東3-6-3 福岡アーセオンビル7F
勤務地最寄駅：JR・地下鉄線／博多駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
当面なし
総合職採用の場合、将来的な全国転勤の可能性はございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・残業時間：10～20時間程度/月・ノー残業デー推奨日：水曜日/週

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

給与

＜予定年収＞
350万円～570万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～355,300円

＜月給＞
220,000円～355,300円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、能力を考慮のうえ、当社規定に基づき決定いたします。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（会社規定に基づき支給）
家族手当：次世代育成支援給付　月10,000円支給（対象者）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTとなります。
ベンダー側が開催している外部のセミナーや勉強会などにも無料で参加可能でき、職種やキャリアに応じた学習・スキルアップができます。

＜その他補足＞
次世代育成支援給付（対象者のみ）、契約リゾート施設、財形貯蓄、グループ保険、リフレッシュ休暇制度（勤続年数に応じた特別休暇・特別ボーナスを支給）、役職手当、自己申告制度、社内公募制度、育児・家族介護支援制度、シニア社員制度、退職金制度

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季・年末年始休暇、慶弔休暇
※有給休暇…入社直後に1～15日（入社月により変動あり）を付与

会社概要

事業概要
～デジタルサービスの会社に生まれ変わるリコージャパン／ICTサービスによる業務プロセスの自動化・省力化によりお客様の“はたらく”を変革～

■リコージャパンのビジネス：
リコージャパンは、全国すべての都道府県に支社(349拠点)を設置し、中堅中小企業を中心としたお客様の課題に向き合い、お客様価値の高いデジタルサービスを創り、ご活用を支援することでお客様の生産性革新に貢献していきます。
新しい生活様式や働き方に対応したデジタルサービスを提供し、オフィスだけでなく現場や在宅、企業間取引における業務ワークフローの自動化・省力化を実現し、働く人のストレスの低減や業種業務課題の解決に努めています。
所在地
〒143-0027
東京都大田区中馬込1-3-6
設立
1959年5月
従業員数
18,697名
上場市場名
非上場
資本金
2,500百万円
売上高
684,178百万円
平均年齢
44歳

リコージャパン株式会社 について

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  • 平均年齢

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応募方法

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    なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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    求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】
シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

企業URL
http://www.ricoh.co.jp/sales/about/

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。

求人コード 3010850294

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