株式会社ペイロール

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【有明】カスタマーサクセス◇誰もが知る超大手と取引実績◇AI給与計算サービス◇土日祝休◇年休122日

【有明】カスタマーサクセス◇誰もが知る超大手と取引実績◇AI給与計算サービス◇土日祝休◇年休122日

～業界トップクラス／取引先は超大手メイン／土日祝休／年休122日で働き方も◎～

■業務内容：
新サービス「AI給与検索サービス」をご利用中のお客様へのカスタマーサクセスをお任せします。AI給与検索サービスを効果的に活用いただくため、課題のヒアリングやサポート、提案を行います。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・活用方法のサポートや、効果的な利用の提案
・お客様が抱えている課題に対し解決へ導く提案
・サービスの価値を高める施策の検討

■AI給与検索サービスの概要：
当社が保持する給与支払情報や社員情報などを、管理、分析することが可能です。また、分析結果を可視化することができ、レポート業務にも簡単に活用することができます。加えて、AIを駆使した効率的な情報検索が可能になり、お客様の意思決定の時間短縮をご支援ができるサービスです。

■募集背景：
当社は、各業界を代表するエンタープライズ企業を中心に260社112万名へ給与計算サービスのアウトソーシングサービスを提供しており、リーディングカンパニーとして位置づけられております。給与計算を行うためには、専門知識を保持する人材が必要になり、労働力人口減少する日本においては、必要不可欠なサービスであると理解しています。
労働力人口不足時代では、企業は企業価値を高めるために、人的資本経営を推し進め、社員の能力開発、再配置、リスキリングに取り組まなければいけません。
そのためには、企業内にある、人事情報を適切に管理、、分析し、課題特定を行い、即時対応することが求められております。
弊社では給与計算のみではなく、そのような観点でもお客様をサポートするため、人事データを検索、分析、可視化することができる、「AI給与検索サービス」をリリースすることになりました。
サービスリリースに伴い、当サービスを利用しているお客様へのサポート業務に従事いただける方を募集します。

■事業の魅力：
現在260社、112万人の給与計算サービスを受託し、業界トップクラスの実績を誇っています。（代表的な取引先：日本マクドナルド株式会社、カルビー株式会社、日本マイクロソフト株式会社、株式会社東急ハンズなど）

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BIツールの導入やBIルーツを活用した業務経験
・カスタマーサクセスの経験をお持ちの方
・システム開発の経験をお持ちの方
・人事、労務データを活用した分析経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都江東区有明3-5-7 TOC有明イーストタワー11F・12F
勤務地最寄駅：りんかい線／国際展示場駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】
■りんかい線：国際展示場駅より徒歩3分
■ゆりかもめ：国際展示場正門駅、有明駅より徒歩4分

＜転勤＞
無
■原則ありませんが、本人希望次第では転勤可

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：160時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
上記は標準的な勤務時間例
管理職採用の場合、深夜割増手当のみ支給
時間外勤務目安：20～35時間

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
■試用期間中も待遇、条件に差異はございません。

＜予定年収＞
400万円～600万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,592,000円～5,376,000円
固定残業手当/月：34,000円～52,000円（固定残業時間15時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
333,333円～500,000円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は年齢、経験を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回
■業績、成績に応じてインセンティブの支給あります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OFFJT、OJTと合わせて業務を学んでいきます。

＜その他補足＞
■財形貯蓄
■選択型確定拠出年金
■社員持株会制度
■介護休職制度
■育児休暇制度
■福利厚生クラブ加入
■健康保険組合提携の保養所・施設利用可
■育児、介護での短時間勤務制度（育児の場合、小学校卒業まで1日3時間以内）
■妊娠時の時差・短時間勤務制度
■深夜割増手当

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、リフレッシュ休暇（年間で5日間付与）、慶弔休暇、出産、育児休暇、有給休暇（初年度有給休暇日数14日／最大有給日数20日）