悠悠ホーム株式会社
【熊本】住宅営業職 ※地場大手ハウスメーカー/地域密着×ワンストップサポート体制
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇◆福岡商圏地域ビルダー4年連続No1の地場大手ハウスメーカー/多数の自社ブランドあり(完全自由設計~建売、リフォームへ幅広く展開)/地域密着×ワンストップサポートを行う悠悠ホーム/働き方改革実施中/手当やインセンティブも充実◆◇
■業務内容:住宅展示場へのご来場、WEB・SUUMOでの問合せ、ご紹介や電話等にて来場して頂いたお客様に対して、当社のコンセプト「住まいの健康」となる木造住宅の魅力を伝え、営業として提案・販売・引渡しまで全面的にサポート頂きます。
※プレイングマネージャーとして、もちろん個人としての実績も必要ですが、メンバーそれぞれ、店舗全体での目標達成、そのために部下のマネジメント・教育・商談同席なども行って頂きます。
・対面またはWEBツールを用い、お客様とのお家づくりのお打合せ
・設計同行の元、詳細設計お打合せ
・納期調整、コスト調整
・お引渡しまでの顧客フォロー
※お客様のニーズに合った展示場へお連れしたり、弊社の家づくりを体感できるVR展示場へ案内しています。入居体験、宿泊体験を通じて多くのお客様に好評いただいております。
※マイホームは人が購入する商品で最も高価なお買い物であり、お客様にとって一生のお買い物、お客様との信頼関係が非常に重要なやり甲斐のあるお仕事です。
■変更の範囲:当社業務全般
■就業の魅力:
・頑張った分だけ還元/キャリアアップ:平均受注棟数は年間約5棟で、1棟につき約30~50万円のインセンティブを支給し、昇格には明確な達成基準(棟数)があります。昇格・昇給を目指しやすい環境のため、入社後数年で大幅な年収UPを目指すことも可能です。
・残業20時間:働き方改革を促進しており、残業是正や業務分散などの積極的な取り組みを実施しております。
・有給取得率8割:会社全体での有給取得推進日もあり、有給は取得しやすい環境です。
・時差出勤制度:アポイントや商談などに合わせて勤務時間が選択できる制度も整えています。
◎完全自由設計はもちろん、高気密・高断熱、そして空気・湿度・水を整えて快適な生活を支える独自のサラサテクノロジーによって、アレルギーやアトピーから守ってくれる家造りを行っており、特に若い世代に人気がある点が特徴のハウスメーカーです。
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許保有
・何らかのセールスのご経験(3年以上)(業界未経験歓迎です!)
・ハウスメーカーでの住宅営業経験+店長経験(実務経験3年以上必須)
■歓迎条件:以下資格を保有している方
宅地建物取引士、住宅ローンアドバイザー・フィナンシャルプランナー
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:ファイナンシャル・プランナーAFP、ファイナンシャル・プランナーCFP、ファイナンシャル・プランナー2級FP、住宅ローンアドバイザー認定資格(HLA)、宅地建物取引士
勤務地
熊本展示場
住所:熊本県熊本市東区西原3丁目3-26
勤務地最寄駅:豊肥本線/竜田口駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
■変更の範囲:当社の定める場所
<転勤>
有
※入社後の転勤(異動)の可能性有。異動を前提とするものでは有りませんが、事業展開や組織構成上、異動の可能性はございます。
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度■時差出勤制度を導入。詳細は職務内容欄をご覧ください。
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中の条件や待遇等に変更はありません。
給与
600万円~720万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):500,000円~600,000円
<月給>
500,000円~600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与制+賞与(営業歩合)
※ほか、車両手当、家族手当、資格手当、住宅手当など諸手当あり
■昇給:年1回(8月)
■賞与:年2回(1月・7月)※業績によって異なる
※年間12棟の契約で、年収1,200万円程
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:マイカー通勤も可能です(無料駐車場あり)
家族手当:配偶者(扶養内):1万円、子:1名につき2千円
住宅手当:会社都合異動の場合、住宅手当もしくは赴任手当を支給
寮社宅:会社都合での異動の場合に支給
社会保険:社会保険完備/40歳以降は介護保険
退職金制度:3年超の在籍者の方へ支給
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
新人研修、職種別研修、階層別研修、リーダー研修、マインド研修、OJT研修、コンプライアンス研修 等
<その他補足>
■育児休業・介護休業
■社員旅行
■タブレット型PC・スマホ(iPhone SE)を一人一台ずつ貸与
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数114日
完全週休2日制(基本的に毎週火・水)※会社カレンダーに準ずる
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(法定通り)特別休暇・慶弔休暇有
会社概要
- 事業概要
■企業概要:
当社は九州は福岡の地で、木造住宅を専門に手掛けている住宅メーカーです。
創業者が家族の健康を想い、安心安全な家を創りたいと始まった当社ですが、創業から30年以上経った今もなお、「住む人の健康を第一に考えた家づくり」をモットーとしています。
実際に、当社で住宅を購入されたオーナー様の入社実績も複数あるなど、お客様には当社のファンになって頂けております。
今後は5年で300億円の売上(現在約140億円)を目指しており、住宅事業の強化、不動産事業や福祉施設(保育園・高齢者住宅等)にも注力しています。- 所在地
〒816-0931
福岡県大野城市筒井4-4-17- 設立
- 1994年10月
- 従業員数
- 295名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 売上高
13,923百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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