株式会社ミナジン

【梅田／週３リモート】ソリューション営業◆総合労務管理サービスを展開◆フレックス勤務／転勤なし

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◇ビジネスチャットで国内で大きなシェアをもつkubell（旧Chatwork株式会社・東証グロースに上場）のグループ企業／売り上げ急拡大中／リモートワーク可能で働きやすい環境◇

■募集概要：
「きちんとした労務管理」を提供。勤怠管理や給与・保険手続といった労務管理にフォーカスした『総合労務管理サービス』を展開。今回は、顧客増に伴う事業拡大で、組織拡大中の部門であるセールス＆マーケティング部の募集です。

■職務内容：
・お客様の潜在的な経営課題や業務課題のヒアリングからのニーズの顕在化、ソリューション提案
・成果最大化に向けたプロダクト、マーケティング、インサイドセールス・カスタマーサクセス組織等との協業施策の実施、顧客コミュニケーションプロセス作り
・今後拡大する営業体制の中核を担っていただき、将来的には組織リーダー、マネジメントの役割など、様々なキャリア構築の可能性・機会もございます。

■配属先情報：
セールス&マーケティング部。部全体では32名体制(契約社員含む)
男女比6対4／アカウントマネジメントチームは4名

■今後の展望：
kubellグループでは、今後の戦略としてBpaas（ビーパース）サービスの展開を見据えており、当社もその方向性で労務管理領域においてサービス提供をしていきます。「パッケージ構築」もその一環での取り組みで、顧客から依頼を受けて業務代行をするのではなく、当社が設計した“最適な”社内ルール整備・業務フロー設計・システム構築を顧客に提供、それに則り業務代行を行うことで、顧客の労務実務におけるバックオフィス業務をより高品質かつスムーズに引き受けることが実現できます。今はその設計に着手しはじめたフェーズですので、新たな取り組みに参画し、経験値を広げていきたい方にとってはよいタイミングかもしれません。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・法人営業の経験
・新規開拓営業の経験

■歓迎要件：
・SaaSや無形商材の営業経験 / SMB市場での営業経験
・量×質を伴った営業経験
・高速にPDCAを回し続けた経験（成果創出要因の言語化をしてきた経験）
・SFAなどでの定量的な案件・行動管理を元に、継続的に改善活動を実行してきた経験
・個人営業成績として高い成果を創出された実績

＜勤務地詳細＞
本社※新
住所：大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル6F
勤務地最寄駅：Osaka Metro四つ橋線／西梅田駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無
本人希望以外での転勤はありません

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
※標準労働時間8時間※平均残業月30時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
条件に差異はございません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関のみ実費支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞



＜その他補足＞
■社員同士で送りあうピアボーナス（unipos）
■リモートワーク準備金　※全員支給
■リモートワーク手当（半期単位で支給）※適用対象者のみ
■ランチ代補助（部内・部外）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

リフレッシュ休暇※会社独自の有給休暇（年3日／入社初年度は入社時に2日）
年末年始休暇（12/29～1/4を目途に年間カレンダーで設定）