株式会社堀場製作所

【東京/千代田区】法人営業（自動車業界向け/分析・計測装置）※年休122日/東証プライム上場

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【Mobility分野向けソリューション提案営業／リモートワーク相談可／東証プライム上場の分析・計測装置メーカー／年休120日以上／自動車関連業界の経験者歓迎◎】
■業務内容：東日本エリアを中心に、カーボンニュートラル社会の実現を目指すMobility分野の直販顧客をはじめ、エネルギー・環境分野における製品のソリューション営業を担当していただきます。
・技術部門やサービス部門と連携の上、担当エリア内の顧客を計画的に訪問し、HORIBA製品のPRおよび販売活動を推進
・特定顧客に対して他領域の営業部門と協力した包括的なソリューション提案
・顧客からの新規製品、既存製品に関する問い合わせに対して技術部門やサービス部門と連携した迅速な問題解決
・顧客や市場からの要望情報を収集、本社FBによる新製品やアプリケーション提案
・営業活動の進捗や課題をチームリーダーに報告、相談

■顧客業界：東日本エリアにおける自動車関連企業、大学、公的機関などのお客様へ直接販売・提案を行っていただきます。

■組織構成：Direct Sales東京チーム：には社員6名（20代1名（チームリーダー）、30代2名、40代1名、50代2名）で構成されております。

■働き方：
・出張：月15回程出張が発生いたします（自動車での移動可）。
・残業時間：平均20H/月
・リモートワーク：顧客訪問の調整や社内メンバーとの連携に支障のないレベルで業務遂行できれば、随時在宅勤務することは可能です。
・転勤：本人と会社の意向が合った場合、国内転勤の可能性がございます（対象想定：横浜、栃木、浜松、名古屋、大阪、福岡）。

■キャリアステップイメージ：将来的には、国内だけでなく海外の市場にも視野を広げ、グローバルに活躍できる人材としてキャリアを築いていただけるポジションです。

■業務の魅力：カーボンニュートラルに向けた市場の変革や顧客の新製品開発に貢献を実感できます。また、エネルギー分野における専門知識や経験を深めることができ、成長を感じながらキャリアを築ける環境です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須要件】
・自動車及び業界に関するご興味・ご経験のある方
・普通自動車免許
※職種未経験でも問題ございません◎

【歓迎要件】
・TOEIC(R)テスト600点以上
・規模を問わずプロジェクトリーダーの経験
・技術的なバックグラウンド、特にカーボンニュートラルに関連する知識

＜勤務地詳細＞
東京セールスオフィス
住所：東京都千代田区神田淡路町二丁目6番神田淡路町二丁目ビル
勤務地最寄駅：各線／御茶ノ水・秋葉原・神田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
基本的には転勤想定しておりません。


＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:45 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
特記事項なし

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定により凡そ実額相当支給
家族手当：18歳未満の健康保険の扶養子1名につき1万円
社会保険：特記事項なし
厚生年金基金：特記事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
階層別・専門別・語学研修・海外公募研修、社内教育プログラム『HORIBA COLLEGE』など

＜その他補足＞
資格取得支援、グループ持株会、財形貯蓄事業、ローン事業、厚生年金基金制度、住宅取得相談・手続援助、財形各種設立金、社有スポーツ施設の利用受付、転勤者用借上住宅、寮、各種レクリエーション・教室運営、健康診断・成人病検診・歯科検診の実施、慶弔見舞金、社内クラブ活動支援、フェミニンサポート、食堂運営、SHOP事業、保険代理店業務、旅行代理店業務、ユニフォーム貸与ほか＊労使協同で設立したホリバコミュニティとともに運営・実施しています。社員の生活支援をコンセプトに充実した福利厚生サービスを提供しています。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～21日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

完全週休2日制（土・日）　GW・年末年始休暇、年次有給休暇（半年後10日、最高21日）、リフレッシュ休暇（勤続10年で5日、20年で10日）、慶弔特別休暇ほか