掲載予定期間:2024/10/10(木)~2025/1/8(水)更新日:2024/10/10(木)

株式会社大東製作所

【埼玉/吉川※転勤無】品質管理/管理職候補◇新国立競技場等で使用の金属部品/生活インフラを支える

正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【埼玉/吉川※転勤無】品質管理/管理職候補◇新国立競技場等で使用の金属部品/生活インフラを支える

~公共事業案件多数で、地域密着型の安定基盤/比較的残業も少ない、有給休暇取得もしやすい環境/目に見えない公共事業のインフラで、人々の生活と安全を守る仕事です◎/現場の声を大切にする社風~

■業務内容:
~生活インフラで使われる部品(上下水道、船舶、橋梁など)を担当~
当社の本社・第一工場の品質管理部にて、以下の業務を担当。 管理職候補として、組織をリードしていただくことを期待しております。

■具体的には:
◇測定器(ノギス、マイクロなど)を使用し、顧客図面の要求寸法の測定・確認
◇計測器の管理
◇検査記録作成・管理
◇品質文書の新規作成・更新(標準書・手順書など)
◇不適合品対応
◇ISO審査準備・対応、内部監査準備・対応
◇社内教育(品質や加工に関して)
◇品質管理体制の構築及び維持改善

■業務の特徴:
◇上下水道・建設・電力・船舶・重機などの金属部品加工。生活インフラを支える部品が多く、公共事業案件がほとんど。
◇取引先…日立グループ、東芝、前澤グループ等
◇使用されている場所…新国立競技場、渋谷駅等

■ポジションの魅力:
◇専門知識を持った社員も在籍しており、更なるスキルアップが可能です◎
◇業務に付随する研修などサポートがあります◎
◇比較的残業も少ない、有給休暇取得もしやすい環境です◎
◇多種多様で要求事項の厳しい品物など厳しい品物もありますが、とてもやりがいを感じられます◎
◇社内は上下関係に縛られることなくフラットな雰囲気です。建設的な意見交換を行うことができます。

■当社について:
当社は社会インフラの基礎の部分で人々の安全性をしっかり支え、公共事業分野の基礎部分など人目に触れない水道部品が中心ですが、簡単に交換ができない為、高い技術力が求められます。創業当時から小さな仕事をコツコツと重ねていき信頼と実績を積み重ねた結果、今では大手(前澤グループ、東芝、日立グループ等)とも取引があり、業績も右肩上がりとなっております。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>

■必須条件:
・何かしらの品質管理の経験を5年以上お持ちの方

■歓迎条件:
・iso9001の業務経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:埼玉県吉川市川藤721
勤務地最寄駅:JR武蔵野線/吉川駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■従業員専用駐車場あり
■自転車通勤可
■JR武蔵野線吉川駅から車で10分
※吉川駅から自転車やバスで来られる方もいらっしゃいます。

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
7:50~17:00 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:80分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■賞与実績:年2回(前年度実績2.0ヶ月)
■昇給:あり
■調整手当
■皆勤手当※欠勤が発生した場合、皆勤手当は付きません。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:距離にて算出:上限3万円
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度・勤務延長制度あり

<教育制度・資格補助補足>
■研修支援制度(全従業員利用可)

<その他補足>
■自転車通勤可(全従業員利用可)
■従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
■インフルエンザ予防接種補助金制度(本人、扶養者対象:上限4千円/人)
■継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
■継続雇用制度(勤務延長) (全従業員利用可)

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数104日

■日曜、祝日、夏季、年末年始 (会社カレンダー有り)
※一年を平均すると、隔週で土曜日が休み
※生産効率を上げるため祝日出勤に変更あり(前後どちらかの土曜日と入替)
※希望有給取得率100%

会社概要

事業概要

■事業内容:
・水道事業、電力事業、橋梁・建築事業、産業機械等インフラに係る金属部品の鋳物素材と機械加工
・同社の造り出す製品は、社会インフラの基礎の部分で人々の安全性をしっかり支え、豊かな社会造りへと貢献します。

所在地

〒342-0005
埼玉県吉川市川藤721

設立
1970年12月
従業員数
60名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011360647

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