株式会社ミダス
【恵比寿／週3リモート可】オフィスデザイン※英語力活かせる／大手企業と取引有／実績6500社超
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★多くの外資系企業や大手企業のオフィスの内装工事を担当
★取引実績6500社超／48年間の実績を持つオフィス特化型のインテリアデザイン会社
当社は外資・ITの大手企業や政府機関などに対し、働きやすいオフィス空間を創造・提供する専門企業です。この度、案件の対応に伴い、オフィスデザインのデザイナー担当者を増員募集します。
【業務概要】
働き方の変革含むオフィス移転、改装プロジェクトに関わるオフィスインテリアデザイン業務をお任せします。顧客に合わせてヒアリング・提案を行い、どのようなオフィスをどのように作るかコンセプトから詳細設計までを決めていくポジションです。決まった後は、社内のPM・CM担当者と協業しながら、実際に形にしていきます。
【業務詳細】
・顧客へのプレゼンテーションおよびデザインコンセプトの企画・立案
・インテリアデザイン（設計）業務と顧客へのプレゼンテーション実施
・必要図面資料作成
・ビル指定工事業者への指示、打ち合わせ
・協力会社（工事会社、什器会社）への設計内容説明とチェック
・現場での設計監理
【働き方】
週3日程度のリモートワーク可能（自宅・レンタルオフィス・カフェ等OK）です。
また、みなし労働時間制を採用しているため、朝5時から働く人もいれば、夕方くらいに子供を迎えに行く人もいるなど、就業時間についてもご自身のライフスタイルに合わせて柔軟に働くことが可能です。
【当社の魅力】
■スキルが身につく：
顧客が抱える課題を解決へと導く為、潜在ニーズを 想像して捉える力、本質的な課題解決力、複数関連会社の管理能力、顧客との高い折衝力が身に付きます。
■英語力が身につく・活かせる：
弊社のお客様には外資系の企業も多い為、しばしば外国人担当者を交えた商談を行うことがございます。その為、英語力を活かせる・習得できる環境がございます。
【同社特徴】
外資系の顧客では、アクセンチュアやKPMG、国内の企業ではマイナビやNTTデータシステムズなど非常にデザイン性の高いオフィスを扱っています。
デザインおよびプロジェクトマネジメントの事務所として47年の実績をもつミダスは、デザインPM業界の中でもオフィスインテリアに特化した豊富な経験と実績をもつユニークな存在です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須条件】
・インテリア設計業務の経験（目安：5年以上）※基本設計、実施設計まで行える方
・英語力（ビジネス英会話ができる方）
勤務地
■本社
住所：東京都渋谷区恵比寿西2-4-5 第28荒井ビル
勤務地最寄駅：JRおよび日比谷線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
＜転勤＞
無
補足事項なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
勤務時間
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：7時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
給与
500万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：291,000円～407,400円
＜月給＞
291,000円～407,400円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
無
＜給与補足＞
※給与詳細は、経験を考慮した上で決定
■賞与：年2回（各2ヶ月分）
■業績連動賞与あり※業績・成果による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTが中心です。
■資格制度があります。
＜その他補足＞
■人間ドック（35歳以上）
■モバイルワーク補助金制度 1回500円まで（複数回利用可）
■各種表彰制度（報奨金）、資格手当、英語教育補助制度、
コミュニケーション促進補助制度、ミダスグループ中高生海外英語研修制度等あり
■永年勤続表彰制度（10、20、30周年ごと）お祝い金10万円と5日間の休暇
■ベネフィット・ワン入会あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数130日
原則土日祝※プロジェクトにより休日出勤が発生する可能性があります。
夏期休暇５日間（1年の間に自由に取得可能）、年末年始休暇土日含め9日間、創立記念日4月第１週金曜日、慶弔休暇、有給休暇
会社概要
- 事業概要
【”はたらく”を中心とした、オフィスコンサルティング&デザインを行っています】
■企業理念：ワークプレイスの可能性を追求し働く人々に感動を / 感性と理論のオフィスづくり
同社では、オフィスに望まれるのは、一人一人の社員が自律して自分の才能を発揮しながら、個々が持ち味を出し合ってコラボレーションできる環境であると考えております。
チームとして自身の役割を実感しながら働くことこそが社員のモチベーションの向上につながり、ひいては業績拡大につながると考えております。クライアントの立場に立ち、経営的なゴールを見据えながら、オフィス環境を通じた様々な働き方の変革を提案しています。- 所在地
〒150-0021
東京都渋谷区恵比寿西2-4-5- 設立
- 1977年8月
- 従業員数
- 31名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 40百万円
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール：PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港：PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国：PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾：台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム：PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国：英創人材服務（上海）有限公司、英創人力資源服務（深セン）有限公司
マレーシア：Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン：John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ：PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
