日産ビジネスサービス株式会社

【横浜】給与計算　◆日産Gの安定基盤／月平均残20h／／各種手当充実

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＜日産グループの販売会社を中心に労務、経理などの管理部門機能（事務業務及びデータ作成業務）の受託サービスを手掛けており、日産グループ会社のビジネスを日々支えています。管理部門として幅広いキャリアパスがございます＞

■業務内容：
システムを使用した給与計算業務（約2,000名分/1人あたり）のチェック（1次入力は派遣スタッフ名が対応）及びクライアント(グループ販売会社)対応をお任せします。本社窓口とのやり取りがメインとなります。
・システムを使用した給与計算業務
・給与データの確認
・関連部門への不備確認
・メール対応
・伝票作成
・社会保険手続き補助

■組織構成：
給与計算センターでは現在課長3名/メンバー9名/派遣スタッフ17名で構成されています。平均年齢は30代後半～40代で中途入社者が多数のわきあいあとした雰囲気となります。勤続年数は10年以上の方が多い環境です。

■働く環境：
・昇給は、1年に1回ベース給UPの機会があります。
・中途社員がほとんどを占めており馴染みやすい社風環境です。
・月の平均残業時間は20時間以下となり、ワークライフバランスを保って働けます。

■キャリアパス：
定期的な面談を通じて、管理職への道（マネジメント）や別のキャリア（経理の仕事やITの仕事）、給与計算に関わる法律や社会保障制度のスキル習得(スペシャリスト)等の要望にも対応が可能です。

■当社の特徴：
お客様は日産グループ会社となるため、比較的調整や納期管理・折衝などしやすい風通しの良い環境。黒字経営を継続中で、盤石な事業基盤を築いています。プロフェッショナル集団を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
給与計算業務のご経験がある方
※会計事務所等でのご経験がある方もご応募お待ちしております。

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区高島2-6-32 横浜東口ウィスポートビル14F
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間45分
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：※補足※ただし、他事業所への転勤時支給あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：退職金制度は確定拠出年金制度です。

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■結婚祝い金・出産祝い金
■東急ハーヴェストクラブ
■健保直営保養所
■グループ保険、自動車保険、生命保険を団体保険として用意
■住宅融資制度、財形貯蓄、社員車両購入制度、車両紹介制度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■有給休暇：2年目以降15日付与
■ゴールデンウィーク（5～7日）
■夏季休暇（5～7日）
■年末年始休暇（5～7日）
■育児休暇、介護休暇など
■固定休みは日曜と祝日、月～土は個人休日