東急不動産リート・マネジメント株式会社
【渋谷】アセットマネジメント※経験者採用※PM経験者の入社実績多数/年収・スキルアップ可/在宅有
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~PM経験からより上流ポジションへ/年収600~1000万円/ポテンシャル人材歓迎・PM入社実績多数/東急不動産グループ/在宅・フレックス制度~
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
同社の投資運用部にて下記業務をお任せ致します。
資産運用部では、投資家利益の追求を目指して収益不動産の運用を行っています。不動産から得られる賃料収入などの収入を大きくできるよう、日々のテナントリーシング戦略を計画・実行する一方で、建物修繕費用などの支出に関しては、効率的な削減に向けた取り組みを進めるなど、幅広い領域をカバーしています。
【業務詳細】
・既取得物件(住宅・オフィス・商業等)の期中管理業務
・賃貸業月次報告、SPC決算等のチェック業務
・スキーム関係者(出資者・PM・レンダー等)との連絡調整
初任配属によって担当部門が多岐に渡ります。
■キャリアパス:
将来的には幅広いアセットにおけるAM業務や、ファンドマネジメント、財務経理など様々なキャリアパスがございます。不動産金融のプロフェッショナルとしてのキャリアが歩めます。
■働き方:
年休122日、土日祝休み、残業20~30時間程度と非常に働きやすい環境です。有給消化率も非常に高く、平均して毎年10日~15日は消化。
■研修・資格取得フォロー:
英会話研修、ESG研修、PC研修、階層別研修など様々な研修がございます。また、宅地建物取引士、不動産証券マスター、証券アナリストなどの資格補助にて、知識を深めていただけます。
■モデル年収:
社員1級(社会人8年目、30歳程度):650万円+残業代+住宅費補助
準基幹職(社会人11年目、33歳程度):840万+残業代+住宅費補助
準基幹職(社会人16年目、38歳程度):920万円+残業代+住宅費補助
基幹職:1200万円~
基幹職(部長職手当有):1320万円~
上級職(部長職):1400万円~
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プロパティマネジメント(PM)のご経験をお持ちの方
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ18F
勤務地最寄駅:渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00
<その他就業時間補足>
残業月20~30時間程度
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
給与
600万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):320,000円~600,000円
<月給>
320,000円~600,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■モデル年収:
社員1級(社会人8年目、30歳程度):650万円+残業代+住宅費補助
準基幹職(社会人16年目、38歳程度):920万円+残業代+住宅費補助
基幹職(部長職手当有):1320万円~
※給与は内定時に年齢・経験・規定に基づき決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:住宅補助制度による
社会保険:東急グループの共済組合
退職金制度:企業型確定拠出年金制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
各種社外研修
会員制社外研修サービス
各種資格試験受験援助(宅地建物取引士、不動産証券化マスター等)
<その他補足>
■育児・介護休職
■退職年金
■財形貯蓄制度
■持株会制度
■東急グループの共済組合
■東急ハーヴェストクラブ法人会員利用
■東急不動産グループ福利厚生サービス「WELBOX」の利用等
■カフェテリアプランの利用
休日・休暇
年間有給休暇12日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始(12/29~1/3)、会社記念日(5/1、12/17)、慶弔休暇、有給休暇(入社初年度の年次休暇の付与日数は、採用発令日に応じて変動する。入社日から利用可)
会社概要
- 事業概要
・東急不動産ホールディングスグループの資産運用会社各社は、従来から上場REIT、私募REIT、私募ファンドそれぞれの組成、運用ビジネスに取り組んでいます。
・2017年4月には、従来の3社から、REIT事業を行う当社と私募ファンド事業を行う東急不動産キャピタル・マネジメント株式会社の2社による運用体制に組織再編を実施しました。
・本組織再編を通じ、REIT事業の集約化を通じたアセットマネジメント力の強化と、私募ファンド事業への特化を通じた多様な投資家ニーズへの対応力の強化を図ります。
・投資対象としているアセットタイプは、住宅、商業施設、オフィスビル、物流施設、ホテルなど様々です。- 所在地
〒150-0043
東京都渋谷区道玄坂1-21-1 渋谷ソラスタ18F- 設立
- 2009年10月
- 従業員数
- 109名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 200百万円
- 平均年齢
- 39.5歳
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.