アライドアーキテクツ株式会社

【セールス（マネージャー候補）)】EC領域のSaaS／マーケの戦略から考え企画立案・実行が可能

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【成長率が高い日本最大級のSNSマーケティング企業／大手企業の事業成長に貢献できる】

当社におけるSaaS事業の柱の一つである『Letro』のSalesマネージャーを募集しております。

■業務詳細：
まずはSalesとして入社いただき、ゆくゆく事業を牽引いただける方を求めております。業界経験がなくても、広告やマーケティング領域に興味がある方や、SaaSセールスとしてスキルを積んでいきたい方も歓迎致します。
・既存顧客におけるマーケティング課題解決支援
・フィールドセールス、インサイドセールス業務
・リード最大化するための施策検討・実行・運用
・『Letro』の売上に対しての責任
・営業組織における戦略検討、マネージメント

UGCマーケティング自体はまだまだ潜在市場規模が大きく、それゆえに顧客に対して価値を実感してもらう営業活動が必要となります。顧客に対して「気付き」を提供出来るSalesを目指す方を歓迎します。
マーケティングからセールス、コンサルまで一貫した組織となっており、同ポジションでは特に新規フィールド分野での活躍を期待しています。

＜顧客業界＞
化粧品・スキンケア、ヘアケア、雑貨・アパレル、食品・飲料なぢ
クライアントは、誰もが知っている大手企業が8割
Ex）nissen、グリコ、CAINZ、SUNSTAR、BASE FOOD、Oisix　など

＜プロダクトについて＞
・Letro（レトロ）
UGC（Instagram投稿・レビュー）の生成から、
LPや動画などでの活用、そして効果分析などが可能になるサービスです。
https://service.aainc.co.jp/product/letro/

私たちのファーストマインドは「お客様の事業成長に貢献すること」です。
そのために、日々プロダクトを磨き、新たな機能やサービスを展開しています。
BtoBtoCの事業会社として、幅広いtoC企業の事業成長貢献と事業会社としての事業グロースの両方を経験でき、二刀流人材としてのキャリアを得られます。

＜配属＞
国内事業
Letro事業部営業部Salesチーム（主に20～30代、約10名のチーム）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・BtoBサービスにおける営業経験
・課題解決のためのソリューション提案経験
・インターネット、広告、マーケティングに関わる経験のある方
※大手企業のマーケティング担当に対し、施策成果の向上を企画提案する業務になるため、上記を必須とさせていただいております。

■歓迎条件：
・マーケティング支援におけるプランニングまたはコンサルティングの経験
・社内外関係者を巻き込み信頼を勝ち得ながらプロジェクトを推進した実績
・自社プロダクト・事業開発・マーケティングの興味

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル4F
勤務地最寄駅：JR山手線／恵比寿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30～18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限15万円/月）
家族手当：子供手当
住宅手当：家賃手当（2万円/月※規定あり）
社会保険：社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社受入研修、中途入社後のOJT制度等

＜その他補足＞
・リモートHQ（パソコンデスクやチェア、モニターなどを会社が付与しているポイントでレンタルできる制度）
・置き型フリー社食（栄養バランスの取れたお弁当がいつでも無料で食べれる制度）
・子供手当
・従業員持株会（奨励金50％）
・書籍購入補助
・資格、語学取得支援制度、研修受講支援（個別に申請制）
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設、提携スポーツクラブ等の利用
・定期健康診断（年1回）
・インフルエンザなどの予防接種費用の負担
※その他、新しい制度を随時検討中です

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、有給休暇（入社3ヶ月後に付与）・産前産後休業、育児休業、介護休業
その他、慶弔、年末年始など