掲載予定期間:2024/11/18(月)~2025/2/16(日)更新日:2024/12/19(木)

株式会社SHIFT PLUS

【札幌市】社内情シスオペレーター(客先常駐)◇残業月平均5時間程◇プライム上場『SHIFT』グループ

正社員
求人詳細

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仕事内容

【札幌市】社内情シスオペレーター(客先常駐)◇残業月平均5時間程◇プライム上場『SHIFT』グループ

◆◇東証プライム上場「株式会社SHIFT」グループの安定基盤/年間140%の売上高成長率を維持/年間休日123日以上/残業月平均5時間程◇◆

■業務内容:
顧客先に常駐し、エンドユーザーからの問い合わせ対応を行っていただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的には:
◇お任せしたい業務
・Microsoft 365関連の問い合わせ対応…Teams、SharePoint、Exchange、EntraID関連について、メールまたはフォームからの問い合わせ対応および問い合わせ管理
※回答が不明の場合はエスカレーションが可能です

◇プロジェクト例
・大手IT企業に常駐し、常駐先の顧客からの問い合わせ対応(アカウント作成等)や社員支援

■業務の魅力:
◎半期に1回上司との1on1面談があります。正社員登用制度もあり、キャリアアップを目指せます。
◎20~30代の社員が多く在籍しており、上司やメンバーとの距離も近く、意見を受け入れてくれる風通しの良い環境で働くことができます。
◎CS業界だけではなく、資格取得支援制度を活用しIT関連の知識・資格を取得しスキルアップできます。

■入社後の流れ:
入社研修が2~3日間ほどあり、業務ルール・PC設定などを学びます。
※入社研修後は顧客先に常駐となります。

■働き方について:
結婚・出産・子育て・介護などのライフイベントにも臨機応変に対応できる環境のため、仕事とプライベートのどちらも充実させることができます。

■募集背景:
当社はプライム市場に上場しているSHIFTグループの100%子会社です。SHIFTグループの一員としてソフトウェアテストの品質保証及び、カスタマーサポートの業務を通して、様々なお客様に支えられながら今日まで毎年
120%以上の成長を維持し続けています。
今回配属予定の部署は、約130名で構成されております。今後、成長率を維持し業績を拡大していくにあたり、新たなお客様、領域へのチャレンジと維持・運営ができる人材が必要となります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかのご経験が3年以上をお持ちの方(OP/SV問わず)
・社内ヘルプデスクのご経験
・Microsoft365におけるカスタマーサポートのご経験

■歓迎条件:
・情シス部門で対応した経験、NW運用保守の経験
・EntraID、Teams、SharePoint Online、Exchange Onlineなど広く知見をお持ちの方

<年齢制限>
70歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

勤務地

<勤務地詳細1>
札幌拠点
住所:北海道札幌市北区北七条西4丁目4-3 札幌クレストビル3階
勤務地最寄駅:JR線/札幌駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
顧客先(札幌市内メイン)
住所:北海道
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所】
■リモートワークについて:原則不可(顧客先都合で在宅の可能性あり)
■顧客先:札幌市内がメインとなります。
■出張:あり

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:176時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
■残業月平均5時間程/月

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。

給与

<予定年収>
400万円~488万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):266,000円~304,000円

<月給>
308,000円~376,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記額にはみなし残業代(月20~30時間/42,000~72,000円)を含む
※経験やスキルを考慮して決定します。
※超過分は全額支給
■賞与:年2回(1ヶ月分/上期・下期で各0.5ヶ月)+業績連動(業績条件で決定)
■昇給:年2回(3月・9月)の人事評価の成績に準じる

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月2万円
社会保険:補足事項なし

<定年>
70歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援、手当

<その他補足>
■定期健康診断
■予防接種費用負担
■選択制確定拠出年金(企業型)

休日・休暇

週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■年休120日以上/週休2日制(シフト制(週2日休み+祝日分))
■有給休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、年次リフレッシュ休暇(毎年3日付与※初年度は入社時期により1~3日)

会社概要

事業概要

■事業内容:
●カスタマーサポート事業
コールセンター支援 / FAQマネジメント / チャットボット支援
●ITアウトソーシング事業
ITヘルプデスク / システム運用・監視 / マニュアル作成 / ソフトウェア品質保証
●地域活性化事業

所在地

〒780-0053
高知県高知市駅前町1-8

設立
2015年4月
従業員数
301名
上場市場名
非上場
資本金
30百万円
平均年齢
34.4歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3011552847

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