株式会社リクリエ
【博多駅前】プロジェクトマネージャー◆宿泊施設向けチェックインシステム「Tabiq」/フルリモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■概要:
自社SaaSシステム「Tabiq」の開発に携わり、実現したい体験やユーザーのフィードバックを元にTabiqの機能をゼロから開発していただきます。チームを横断できる環境から、自分がやりたいことにチャレンジできる機会があります。
■業務内容:
・Tabiqを中心としたプロジェクトのディレクション
└エンプラ向けのプロジェクトの場合、多くが物件や開発案件ごとにオペレーションが異なり、そのオペレーションに合わせて開発スケジュール等を管理していただきます。
・PM業務として案件ごとのTabiqの要件定義
・顧客の期待値調整、顧客折衝、要件定義、スケジュール管理
・顧客・社内とのディレクション
└具体的に業務やオペレーションのヒアリングを実施して、オンボーディングプログラムを作成します。
└その後に顧客と会話して全体スケジュールを作成して管理を行なっていきます。
■リクリエの行動指針:
リクリエはトップダウンではなくボトムアップの組織です。現場で感じたことを率直に口に出していくことで、常に最善を模索していきます。また、誰もやったことのない挑戦でも、できない理由を考えるのではなく、どうしたらできるのかを考え、やった方がいいと思ったことを実現させていく、そういった組織風土があります。
■当社について:
当社は福岡市内に本社を構え、3つの事業を柱に成長を続けています。ホテル事業、コンサルティング事業、そしてSaaS事業を展開しており、特にホテル開業事業においては、一貫したプロジェクト管理が強みです。
《事業:https://reqrea.co.jp/service》
SaaS事業においてはコロナ禍で開発した無人チェックイン機能を含むSaaS型サービスは異業種ビジネス(飲食や美容関係)にも応用可能です。このように、Tech企業としてホテル業界に革新をもたらし、オペレーションの効率化および省人化を追求することで、業界の課題を解決したいと思っています。
オペレーションの効率化に貢献したい方、成長率の高い企業でキャリアを積みたい方、面白いホテルを作り上げるプロジェクトに参加したい方、弊社でその希望を叶えられます。
2028年に上場を目指し、私たちと一緒に、未来のホテル業界を変革するプロジェクトに参加しませんか?
変更の範囲:本文参照
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・システム開発やWeb制作等における顧客折衝の経験
・プロジェクトのマネジメント、ディレクションの経験
・要件定義など上流から開発に携わった経験
■歓迎条件:
・システムの設計~実装(実際にモノをつくる経験もしくはそれと同等の知見)
・PdMとしての経験
勤務地
本社
住所:福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
雇用形態
契約社員
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
<試用期間>
6ヶ月
試用期間6ヶ月間の雇用形態は契約社員です。試用期間終了後、正社員となります。契約社員期間中は決算賞与対象外。
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
給与
550万円~850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):370,900円~573,500円
固定残業手当/月:87,100円~134,500円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
458,000円~708,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(8月)
■賞与:年2回(業績により決定/契約社員期間の場合、対象外)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限15,000円
家族手当:子供手当※お子様1名につき10,000円
社会保険:・社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
<その他補足>
■産休育休制度(復帰率100%)
■時短勤務制度
■書籍購入制度(10,000円/年)
■宿泊支援制度(20,000円/年)
■役職手当 ※役職次第
■健康診断、インフルエンザワクチン接種無料
休日・休暇
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
会社概要
- 事業概要
■事業内容
・省人化ホテル運営事業
・SaaS事業
・企画開発事業- 所在地
〒812-0011
福岡県福岡市博多区博多駅前4-3-22 産恵ビル8F- 設立
- 2016年2月
- 従業員数
- 85名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 20百万円
- 平均年齢
- 32歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.