掲載予定期間:2024/11/21(木)~2025/2/19(水)更新日:2024/11/21(木)

いすゞ自動車株式会社

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【横浜】BOM企画担当※東証プライム上場/完成車メーカー

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上場企業
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仕事内容

【横浜】BOM企画担当※東証プライム上場/完成車メーカー

~東証プライム上場・売上高2.5兆円超の完成車メーカー/世界150ヶ国以上へ事業展開/年間販売台数45万台以上を誇るグローバルメーカー~

■採用背景:
基幹システムの刷新、レガシーシステム脱却等のシステム中期課題およびビシネス課題・法規対応・老朽代替対応等大規模プロジェクトが平行して進行しており、人員強化の緊急性が高い状況である。
また業務デジタル化の推進と内製デジタル人財の専門性・技術力を高めていくことも急務な課題であるため。

■業務概要:
技術情報領域の開発材料表(EBOM)システムのシステム刷新に関わる企画、設計、開発、導入及び、維持・メンテナンス・改善を確実に遂行する。合わせて、この領域の専門性に基づいた問題解決、改善活動を推進する。

■業務内容:
各種開発プロジェクト管理
(1)マイルストーン、タスク、コスト状況等、ITシステムの開発プロセスの進捗状況を管理する
(2)期限内・予算内にてITシステムの開発を完了させるための課題を特定し、対処する
(3)外部コンサルタント・ベンダーを選定し、コンサルタント・ベンダーを管理、成果物をレビューする
(4)開発したITシステムが社内外の品質基準(国際標準化機構など)に準拠しているか、また他社の特許を侵害していないかを確認する

IT業務システム分析
(1)システムの範囲と目的を策定するために、システムユーザーから情報を収集して分析する
(2)実現可能なシステムソリューションを設計するために、フローチャート、モデル、および手順を作成し、フィージビリティスタディを実施する
(3)システムソリューションのコストを見積もり、プロジェクトの優先順位付けとITリソースの割り当てに関する決定に情報を提供するプロジェクト計画を作成する
(3)システムユーザーをガイドし、システムの継続的な運用、保守、および開発を支援するための技術文書を作成して維持する

ITコンサルティング
(1)新しい情報システムの導入や既存システムの統合のための必要な手段を特定する
(2)システムの最適な活用、導入に向けて必要なハードウェア、ソフトウェア、データベース、周辺機器を手配、実装する
(3)システム統合、製品アプリケーション、プロセスの再設計を実施する
(4)技術的アップグレードに向けたソリューションを提供する

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ 業務アプリケーションの開発/導入/保守業務(5年以上の経験)
・ システム構築プロジェクト管理
・ 事業部門とコミニュケーションし、ユーザ要件を把握し文書にまとめるスキル
・ プロジェクトマネジメント/システムアーキテクチャ/データベース/プログラミング/システム運用の基本知識

■歓迎条件:
・自動車関連システムの開発及びプロジェクト管理経験、
(特に技術情報領域(部品表)のアプリケーションの開発経験)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市西区高島1-2-5 横濱ゲートタワー
勤務地最寄駅:みなとみらい線/新高島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>
当面なし
将来的な転勤の可能性があります。

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45~17:45
<その他就業時間補足>
※工場勤務の場合8:15~17:15
フレックスタイム(指定職場による/1日の標準労働時間8H)

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
※入社3ヶ月経過後、有給休暇取得可能

給与

<予定年収>
500万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):255,600円~353,600円

<月給>
255,600円~353,600円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルを最大限考慮し、当社規定により優遇
※上記年収は、想定残業時間20時間分を含みます
■昇給:年1回
■賞与:年2回(今年度実績6ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養家族1人目14,800円、2人目~3,000円
寮社宅:独身寮・社宅
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発研修:語学講座、通信教育、社内TOEIC(R)テスト(R)試験など

<その他補足>
■赴任費用:引越費用、赴任旅費は当社規定により支給
■福利厚生:食堂、研修センター

休日・休暇

週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

■当社設定カレンダーによる週休2日制
■GW・8月・年末年始は長期連休あり
■有給休暇:入社年度15日(年度毎1日増、最高20日)等

会社概要

事業概要

■概要:
自動車、輸送用機械器具、原動機等の製品およびその部品ならびに関連する資材・用品の製造、販売

所在地

〒220-8720
神奈川県横浜市西区高島1-2-5 横濱ゲートタワー

設立
1937年4月
従業員数
8,056名
上場市場名
プライム市場
資本金
40,644百万円
売上高

1,908,150百万円

経常利益
104,265百万円
平均年齢
41歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3011656562

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