ミツイワ株式会社
【業界・職種未経験可】ITソリューション営業※住宅手当・退職金制度有/賞与約7ヶ月の支給実績
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験からIT業界のソリューション営業へキャリアアップ可/.電子デバイス事業展開の独立系Sier/設立から50年越えの老舗企業/産休育休制度や時短勤務制度によりライフワークバランス◎/※住宅手当・退職金制度有/賞与約7ヶ月の支給実績なども有で将来性のあるIT業界で長期就業可能】
<未経験からでも活躍できるフォロー体制が充実>
・入社後配属の部署でトレーナーとして先輩社員がつくため独り立ちするまで数ヶ月~半年間のOJTを通じて丁寧にフォローしていきます。また社内の研修や外部研修も活用しながら専門知識につきましても学習し続けられる環境です。
また、技術資格一時金支給制度もあります。
※技術資格一時金支給制度とは、300以上の当社が定める資格に取得された場合一時金を支給する制度となり、自己研鑽を促す取り組みを行っています
■業務概要:
主として既存顧客に対し、ITインフラソリューション全般の提案や販売等を中心とした営業活動を行っていただきます。BtoB、またはBtoG向けの営業職であるため、顧客との密なリレーション構築のみならず、安定したビジネス基盤の元、長期的にご就業いただけるポジションです。
業界例:製造業界、自動車産業、金融・保険、公共団体、外郭団体など
■具体的な業務:
・既存顧客を中心とし、ITインフラソリューションをご提案する
・新規顧客は、パートナーの紹介や、展示会等で対応する場合もある
※飛び込み営業等ではありません
・担当顧客数としては担当地域やポジションによって異なってくるが、数社から十数社程度が見込まれる
・顧客窓口として折衝等対応することがメインとなるため、技術的な説明が必要となるケースにおいては、システムエンジニアと協力し対応する
■同社の魅力
・震災やコロナ禍などにおいても堅固なビジネス基盤で安定経営を実現
・5,500社以上の様々なお客様とのお取り引きと長期的信頼関係
・多くの大手ICTメーカーとパートナとしてビジネス連携
・ICTと電子デバイス(半導体・センサーなど)をサービス基盤としてお客様を幅広くご支援
・国内だけでなく、東南アジアをはじめとしてグローバルにもビジネスを展開
・これまで培ってきた技術をベースにAI、IoT、自動化、ロボットソリューションなどの事業も推進中
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・対顧客に対する業務のご経験をお持ちの方<異業界の営業職・販売職・コンサルタントなど>
※ご経験よりもIT業界への興味関心があり、IT業界の営業としてお客様の課題解決を推進していきたいポテンシャルを重視しています。
■歓迎条件:
・IT業界における営業経験者や対顧客経験をお持ちのシステムエンジニアの方
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区渋谷3-15-6
勤務地最寄駅:JR各線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
横浜事業所
住所:神奈川県横浜市西区北幸二丁目10番地39号 日総第五ビル8F
勤務地最寄駅:JR線/横浜駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
ITサービス事業部 営業本部 関東営業部
住所:埼玉県さいたま市浦和区仲町二丁目4番地1号 浦和NEビル6F
勤務地最寄駅:浦和駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
配属先や勤務地に関しては、書類選考時に ご希望、ご職歴(ご経験)等を考慮して決定していきます
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、給与・待遇に変動はありません。
給与
450万円~600万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):2,796,000円~
<月額>
233,000円~(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢や経験等により応相談
※年収は「残業月30時間分の残業代・賞与・支給条件を満たした場合の諸手当」が含まれる想定金額です。
■賞与:年2回(6月・12月)※実績7.3ヶ月(2022年度)
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:※支給条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
職能別・階層別教育、技術資格一時金支給制度
<その他補足>
■財形貯蓄、確定拠出年金、企業年金基金
■育児・介護休業制度
■昼食代補助
■ミツイワグループ総合補償制度、永年勤続表彰制度、地域限定社員制度、ベネフィット・ワン(カフェテリアプラン)等
休日・休暇
年間有給休暇15日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
有給休暇初年度15日(夏期休暇含む。入社月により調整)、年末年始休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、育児休暇
会社概要
- 事業概要
■事業概要:1964年設立以来、ICTトータルサービスカンパニーとして『ICTサービス事業』、『電子デバイス事業』を展開している独立系Sierです。
■詳細:
(1)ICTサービス事業:顧客のライフサイクルをワンストップで解決するサービスを提供します。
(2)デバイスソリューション事業:電子デバイス(デジタル機器)のトータルソリューション- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-15-6- 設立
- 1964年7月
- 従業員数
- 773名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 409百万円
- 売上高
61,318百万円
- 平均年齢
- 45.7歳
応募方法
応募方法
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
【名古屋】技術営業(東海地区担当)◆富士通パートナー/賞与実績7.3ヶ月/異業界歓迎◎/在宅可◎
【名古屋】ITソリューション営業(東海地区担当)◆富士通パートナー/賞与実績7.3ヶ月
【大阪/業界・職種未経験可】ITソリューション営業※住宅手当・退職金制度有/賞与約7ヶ月の支給実績
【在宅可】IT営業(官公庁・外郭団体担当)◆富士通パートナー企業/既存顧客対応/年休123日
【渋谷・週2在宅可】人事労務担当(労務管理~人事制度)~富士通パートナー企業/平均勤続年数21年
【セキュリティ未経験可】ITセキュリティ推進(サービス企画提案)富士通パートナー/平均勤続年数20年
【経験者歓迎】電子デバイス営業/富士通株式会社のパートナー企業/働き方充実