株式会社NTTドコモ

【リモートメイン】dカードのシステム統括担当/PM・PMO◆フルフレックス＜2PB020＞

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◆◆リモート中心で出社頻度は自由/フルフレックス/dカードシステム開発におけるプロジェクトマネジメントをお任せ◆◆
◆dカードシステムの新たなサービス提供を担い、カード事業をドコモの主要事業へと育て上げる！
◆9,300万人を超える会員基盤と、豊富な経営資源、そして各業界を牽引する企業との連携は、単にサービスの提供に留まらず、社会を動かす可能性に満ちています！

■業務内容
・ビジネス部門、関連システム開発部門、ベンダーとの横断調整
・dカードシステムにおける品質分析、改善案の立案・実施・評価
・経済安全保障法におけるリスク管理措置策定、経済産業省との調整やJ-SOXにおける監査部門との調整
・事業計画とりまとめ、策定
・チームリーダーとしてのメンバーマネジメント（評価等は含まない）

■魅力
・汎用性の高い金融、決済領域の専門性・スキルが身につく
・決済関連システム、大規模システム開発のノウハウが身につく

■組織概要
ドコモのスマートライフ領域における重要サービスであるdカードシステムの新たなサービス提供のためのシステム開発および運用を中心となって推進することをミッションとしたチャレンジングな組織です。
クレジットシステム開発における統括業務を担っています。

■チーム構成
マネージャー1名、メンバー6名（ほか協力社員13名）が在籍しており、中途入社者も活躍中です。
各分野におけるスペシャリストを目指し、チーム内で切磋琢磨しており、多彩な人材が集まっています。

■働きやすい環境
・リモートメインとなり、出社頻度は自由に調整可能
・フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことが可能

■想い
金融・決済の事業領域はキャッシュレス決済として非常に注目を浴びており、新サービスや新技術に多く触れることや自ら生み出すことができます。
ドコモだからこそできるサービス実現のため、金融・決済の経験を最大限に活かしチームを力強くけん引し、カード事業をドコモの主要事業へと育て上げましょう。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・プロジェクトマネジメントのご経験
・ウォーターフォールでの開発経験（直近はマネジメントのみのご経験でも歓迎いたします）

■歓迎条件：
・金融系システムの開発経験

＜勤務地詳細＞
ニューオータニガーデンコート
住所：東京都千代田区紀尾井町４-１ ニューオータニガーデンコート19階
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
リモートメインとなり、出社頻度は自由に調整可能です。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間です。
■配属先組織の平均残業時間：20～30H／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月
労働条件に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
住宅手当：住宅補助費（支給要件あり）
寮社宅：社宅あり（支給要件あり）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修、資格取得支援制度あり

＜その他補足＞
■福利厚生：保養所、スポーツ施設、財形貯蓄制度、慶弔金、各種貸付制度
■健康管理：定期健康診断の実施（年に1回）、人間ドックの実施（カフェテリアプラン）、社外カウンセリング窓口の開設等
■ビル内喫煙室あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始、ライフプラン休暇、夏季休暇、結婚休暇、忌引休暇、介護のための短期の休暇、病気休暇等
※上記休暇については介護のための短期の休暇を除き、有給休暇／有給休暇は1時間単位で取得可