株式会社イー・ファルコン
【東京】ソリューション営業◆フルフレックス×在宅勤務可能〇/組織開発の課題解決!
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務概要:
当社のメインプロダクトである【適性検査eF-1G】を用いたソリューションの提供
・新規顧客との商談機会の獲得はもちろん、効果的な商談機会獲得施策の検討や施策の実行も担っていただきます
・顧客のビジネスや戦略、採用・組織課題を深く理解し、課題に即した適性検査eF-1Gを用いたソリューションの提案を行なっていただきます
・採用や組織課題の相談相手(パートナー)として顧客から信頼してもらえるよう長期的な顧客関係の構築を重視します
■業務詳細:
・新規顧客、既存顧客からのアポイントの取得
・商談に向けた顧客課題の仮説構築や解決策案の検討、資料作成などの準備
・商談における顧客課題のヒアリングと効果的なサービス説明、課題に則したソリューション提案の実施
・目標達成のための活動計画の策定及び改善
・市場動向や顧客課題、営業ナレッジの組織内共有
・その他個々人の特性や課題に合わせた業務
■ポジションの魅力:
・人的資本経営が注目される市況下において、全ての企業や団体に対して価値のあるサービスを提案する事ができます
・様々な規模感のクライアント企業に向けた課題解決を提案する事ができ、BtoBビジネスにおける様々な知識・知見を得ることができます
・チームワークを大事するカルチャーのもと、日々活動しながら達成感を分かち合うことができます
■当社の特徴
当社イー・ファルコンは、創業してからの24年、個人と企業の双方に価値提供することを重視し、適性検査の開発、提供に取り組み、企業の採用や組織開発における課題解決を支援してきました。主力サービスである適性検査「eF-1G(エフワンジー)」は、その測定領域の広さや診断精度の高さ、カスタマイズ性の高さという特徴から、採用ターゲットの要件定義や見極め、惹きつけでの活用はもちろん、育成や配置、登用など幅広い用途でご利用いただいており、大手企業から成長企業まで導入企業は1000社を超えております。また、親会社である株式会社i-plugが提供する新卒オファー型サービス「OfferBox」にもeF-1Gは標準搭載され、多くの就活生の自己分析や企業とのマッチングにおいて価値発揮しております。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・法人向けソリューション営業の経験
■歓迎条件:
・職種経験:ソリューション営業の経験やそれに準ずる経験(カスタマーサクセスの経験など)
・プロダクト取扱経験:人事系サービスやSaas系サービスといったITサービスを取り扱った経験
・分析スキル:データ分析や解析に関する知識やスキルの保有、実務経験
・その他経験:人事領域での業務経験や知識(採用や組織開発分野での業務経験者歓迎)
勤務地
本社
住所:東京都中央区八重洲2‐8‐8 大星八重洲ビル6F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
入社初期は、業務に慣れていただくため頻繁に出社いただく場合があります。
業務に慣れていただいた後も、組織内の関係性を高めるためや集中して議論を行うために週に1回~2回出社いただく場合があります。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30
<時短勤務>
相談可
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の条件面等に変更はありません。
給与
450万円~550万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,490,560円~4,634,880円
その他固定手当/月:13,320円~14,760円
固定残業手当/月:46,125円~61,250円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
350,325円~462,250円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入補助制度
・資格取得補助制度
<その他補足>
<福利厚生>
・社会保険(雇用・健康保険・労災・厚生年金)完備
・関東ITソフトウエア健康保険組合加入
・在宅勤務手当
・リモートワーク可
・副業OK(規定有)
・出産・育児支援制度
・退職金(確定拠出年金)
・従業員持株会制度
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、育休・産休
■有給休暇:入社日に付与※10月~3月ご入社の場合、初年度の付与日数は入社月により規定あり
会社概要
- 事業概要
■事業概要:人材採用や人材・組織開発に関わる切り口から企業活動支援を行っている会社です。これまで500社を超える組織と人材の支援経験から見出した、成功人材が共通して持つ普遍性をベースに、個社固有の現状と課題に応じたソリューションを提供しています。また、今まで200本以上の診断を開発、独自の分析手法を数多く保有しており、調査分析にも強みを持っています。
- 所在地
〒104-0028
東京都中央区八重洲2‐8‐8 大星八重洲ビル6F- 設立
- 2000年11月
- 従業員数
- 23名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 95百万円
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.