いすゞ自動車株式会社

【応募意思不問・オンライン説明会】大手企業の女性社員が語る、女性の「リアルな働き方」※1月29日開催

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～大手メーカー３社の女性社員が語る！「女性社員のリアルな働き方・会社の支援制度について」／求人票だけではわからない”各社ならでは”の女性活躍実現に向けた社内支援の実態を知れます～

■本セミナーの概要：
昨今、少子高齢化や顧客ニーズの多様化、市場のグローバル化に伴い多様性を受容するダイバーシティ経営が注目をされております。そういった背景を踏まえ、各社女性管理職比率の引き上げや女性採用比率の引き上げ等、目標指標を掲げ取り組みを行っております。
本セミナーにおいては大手３社に焦点を当て、実際に所属している女性社員に登壇を頂き、各社の女性ならではの支援制度や取り組みをお話頂きます。
また、単なる支援制度のご説明のみならず、「制度があるが実態の活用状況はどうか」、「産育休取得に対する職場の男性社員の反応はどうか」、「復職後の職場内での役職や地位の変化はどうか」など、求人票ではお伝え出来ない”リアル”をお話頂きます。
大手３社の社内体制の”リアル”を一度に聞ける貴重な場となりますので積極的なご応募歓迎しております。
※本セミナー後の各社への応募意思は不問です！転職を現時点で検討されていない方も大手各社の取り組みを聞ける貴重な機会になりますので、積極的にご応募下さい。

■日時：
・１月29日（水）：19時～20時30分
・開催方法：オンライン開催（zoomを想定）

■当日の流れ：
・冒頭・ご挨拶（パーソル社員より）
・ご登壇頂く企業様の紹介（パーソル社員より）
・企業様よりご説明（25分（20分説明＋5分質疑応答）×3社）
・全体を通して質疑応答

■参画予定企業：
・いすゞ自動車株式会社
※他大手企業2社の合計3社で開催

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・応募意思不問セミナーです。
※是非積極的にご応募ください。

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：神奈川県横浜市西区高島一丁目2番5号 横濱ゲートタワー
勤務地最寄駅：JR線／横浜駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
藤沢工場
住所：神奈川県藤沢市土棚8
勤務地最寄駅：小田急江ノ島線／相鉄いずみ野線／湘南台駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
栃木工場
住所：栃木県栃木市大平町大字伯仲2691
勤務地最寄駅：東武日光線／静和駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
本社を中心に藤沢工場や栃木工場など複数拠点での検討

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45～17:45

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養家族1人目14,800円、2人目～3,000円
寮社宅：独身寮・社宅
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■自己啓発研修：語学講座、通信教育、社内TOEIC(R)テスト(R)試験など

＜その他補足＞
■赴任費用：引越費用、赴任旅費は当社規定により支給
■福利厚生：食堂、研修センター

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■当社設定カレンダーによる完全週休2日制
■GW・8月・年末年始は長期連休あり
■有給休暇：入社年度15日（年度毎1日増、最高20日）等