株式会社アイモバイル

【リモート可】法務　◆プライム上場・残業月平均10h未満／住宅手当あり／フレックス

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【プライム上場／住宅手当あり／フレックス有／働きやすさランキング TOP100」にランクイン】
ふるさと納税事業を主力とする成長企業である当社を支える、法務スタッフを募集します。
■業務内容：
◎入社後まずお任せしたい業務
・グループ会社を含む契約書の作成、チェック、管理業務
・紛争対応や債権回収を含むリスクマネジメント対応
・各種事業に関する法務相談への対応
まずは会社の事業内容を理解していただくために、契約書の修正や管理など、取り組みやすい業務からスタートしていただきます。少しずつ業務の幅を広げながら、着実にスキルを身につけられる環境なので、ご安心ください。また、他部署との連携も多く、法務部門だけで完結せずに、社内のさまざまなメンバーと協力しながら業務を進めていきます。チームでコミュニケーションをとりながら、みんなで成果を出していく職場です。
◎ご経験やご希望に応じてお任せする業務例
・M&Aや企業の組織変更に関するサポート
・取締役会や株主総会の運営サポート
・登記や知的財産の管理業務
・社内ルールの整備や内部監査対応
・利用規約の作成・更新
・社内向けコンプライアンス研修の企画・実施
・経営層への法的アドバイスや業務改善のサポート
無理なくステップアップできるよう、ご経験やキャリアプランに合わせて、少しずつ業務の幅を広げていきます。
■配属部署：コーポレート統括本部　経営企画部　法務グループ
経営企画部人数：6名（内、法務グループ2名）／部長1名、マネジャー2名（内、法務グループ1名）、スタッフ4名（内、法務グループ1名）
会社全体が年齢性別等に関係なく活躍する、フラットで働きやすい環境です
■募集背景・魅力ポイント：
『さらなる成長を遂げるべく、法務部門の組織強化を行います。』
当社はふるさと納税事業を主力とし、BtoB（Ｇ）からBtoCまで幅広い事業領域で２つのポートフォリオを持ち成長を続ける上場企業として、地方創生や、社会課題の解決に向けた多角的な成長事業の創出を推進しています。
現在、新たな市場進出や事業ポートフォリオの充実を図るため、経営戦略の実現やM&A、事業提携はもちろんのこと、事業リスクの抽出や解決、ガバナンスの充実によるサステナブルな経営を法務の側面からサポートし、共に成長できる人材を募集します

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれか
・事業会社での法務経験2年以上
・法律事務所での経験2年以上

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷3-26-20 関電不動産渋谷ビル8F
勤務地最寄駅：各線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
■アクセス：JR「渋谷駅」徒歩5分

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～17:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～18:30
＜その他就業時間補足＞
※全社平均残業時間：10時間～15時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※給与、待遇に変更はありません。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■交通費上限50,000円／月まで支給
住宅手当：■30,000～40,000円／月※細則有
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：選択制確定拠出年金

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■外部教育制度
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
・ITS保険組合の福利厚生制度
・部活動支援制度
・社内コミュニケーション費用
・社内勉強会
・書籍購入制度
・従業員持株会
・入社時特別休暇付与（3日間）
・GLTD（長期所得補償保険）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇／夏季休暇／有給休暇／慶弔休暇／生理休暇