株式会社Retail AI

【福岡／在宅可】エンジニアリングマネージャー◆グロース上場G◆リテールAI事業統括を担う急成長企業

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～グロース上場Gの戦略子会社／IoT×AIで流通変革を目指す業界注目企業／リモート併用可◎～

■業務内容：
・当社が運営する複数のサービス／プロダクトにおいて、各部門責任者／マネージャー陣のもとで、プロジェクトマネジメントや開発組織のマネジメントに従事いただきます。
・従事いただくチームの規模も大小あり、メンバーは5名～最大30名程度までマネジメントしていただきます。
・エンジニアリングマネージャーとして複数チームを統括して、牽引いただくことを想定しております。
・既存サービスの拡充に加え、新規サービスの開発にも携わっていただくこともございます。
※エンジニアメンバーは福岡オフィス（多の津、宮若）を中心所属しており、各部門責任者／マネージャー陣と連携し、対面／リモートでのマネジメントを実施いただきます。

【具体的な業務】
・人的リソースの管理
・開発組織／メンバーマネジメント（5～30名）
・メンバーのモチベーション管理
・メンバーの育成／成長促進／パフォーマンス管理／評価
・製品開発の計画、設計、テスト、デプロイメントの管理
・開発プロセスの改善
・コミュニケーションと優先順位の決定
・プロジェクトの予算、スケジュール、品質目標の達成
・組織内外／グループ会社のステークホルダーとの調整とコミュニケーション
・外部ベンダーマネジメント／プロジェクト管理／ベンダー開拓
・チームを持続するための各種決裁庶務
・採用活動

【使用言語】
・サーバサイド：C、C++、C＃、Ruby、Java、Python、PHP
・フロントエンド：React、TypeScript、JavaScript
・ソースコード管理：GitHub、Git、JIRA

■出張について：
出張の発生がございます。
開発拠点は福岡をメインとしておりますため、東京所属の場合は、遠隔マネジメントとなります。

■社風：
私たちのチームは8カ国以上から集まった多様な文化を持つメンバーで構成されており、共通言語として英語を使用しています。また、オープンで柔軟な姿勢を持つことの重要性を深く理解しています。

変更の範囲：会社内の全ての業務のうち、会社が指示する一切の業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：下記いずれかのご経験・スキル
・エンジニアリングマネージャーとして組織マネジメントの経験がある方
・複数のプロジェクトリード／マネジメント経験
・開発ベンダーのコントロール経験・リーダーシップのスキル
※ご出張対応が可能な方（福岡or東京）

■歓迎要件：
・プログラミングスキル
・データベース管理のスキル
・クラウドコンピューティングの知識と経験
・ビッグデータの知識と経験

＜勤務地詳細1＞
福岡オフィス
住所：福岡県福岡市東区多の津1-12-2
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
宮若オフィス
住所：福岡県宮若市芹田9
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
※フレックスタイム制（職種・レベルによる）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
■社会保険、雇用保険は即日加入です。

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額3万円まで／実費支給／有料道路は対象外
住宅手当：※勤務地による。条件あり。
寮社宅：転居が伴う場合には、期限付で単身入寮可
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTが中心となります。

＜その他補足＞
■健康診断
■確定拠出年金制度（DC）
■私服勤務（服装自由）
■在宅勤務制度あり（一部の部署除く）
■転居にともなう費用負担制度あり（要件あり）
■リゾート施設社員割引あり
■フレックスタイム制度（要件あり、一部の部署除く）
■サークル活動
■単身赴任手当（月額35,000円、支給要件あり）
■役職手当（支給要件あり）
■全国健康保険協会加入

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年末年始休暇、G/W休暇、夏季休暇、慶弔休暇、公用休暇、公傷病休暇、産前産後休暇（取得実績あり）、育児休業（取得実績あり）、生理休暇、年次有給休暇※入社半年後付与（最大10日）