掲載予定期間:2025/2/17(月)~2025/5/18(日)更新日:2025/2/17(月)

株式会社一蘭ホールディングス

【福岡】社内SE<ラーメンの一蘭>◆開発経験不問!住宅手当・家族手当など充実した福利厚生!土日祝休◆

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【福岡】社内SE<ラーメンの一蘭>◆開発経験不問!住宅手当・家族手当など充実した福利厚生!土日祝休◆

★★★アプリ~インフラまで現場の声を聴いてシステムを改善/ラーメン一蘭の重要なポジションです!住宅手当や家族手当など充実した福利厚生があります!土日祝休み・長期連休もあるためプライベートの時間も充実!★★★

当社の情報システム部としてアプリ~インフラまで幅広い業務を行って頂きます。

■職務内容
1.基幹システムの運用保守
・社員向けの基幹システム(勤怠システムなど)の開発や運用保守・改善を行っていただきます。
・開発自体は外注業者が行っていますので現場社員のシステムへの声をヒアリングしベンダーと協力しシステムをカスタマイズしていただきます。
・お客様と当社社員の満足度を上げるのがミッションです!

2.九州エリア店舗のネットワーク、インフラの導入・整備
新店舗へのシステム導入や調整、現地工事の調整などを行います。
基本的には外注業者が対応しますが急を要する場合や外注では対応が難しい場合は現地に赴いての対応が求められます。

3.社内PCサポート・サポートデスク・ヘルプデスク
※その他セキュリティ対策など他拠点と連携し当社のシステム強化を対応いただきます。

■組織構成:
・情報システム部としては8名の社員とアルバイトの方が所属しております。
・まず入社後は福岡本社・糸島オフィスにて3か月~6か月ほど研修をさせていただきます。


■社風・理念:
同社は「従業員第一主義」を掲げています。同社代表には、従業員の心を大切にすることで、従業員は必ずお客様の心を大切にしてくれるという考えがあります。「人材こそ最大の資源」、「人あっての一蘭」というモットーから、数字を追いかけて急成長を遂げるよりも、じっくり時間をかけて人材を育てていくことを大切にされています。このような考えが人事制度や福利厚生にも表れており、飲食業では類を見ない休日日数、充実した手当てが整っています。各社員、現場にも「人間性を高め続ける」という企業理念が浸透しており、周囲への気配りや温かさが感じられる社風です。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
\業界未経験歓迎/

■必須条件:以下いずれかのご経験
・システム導入のご経験
・IT営業経験
・社内SEのご経験
アプリ~インフラまで幅広い知識・ご経験がある方はご活躍いただきやすいです。

■歓迎条件:以下いずれかの資格保有者
・情報処理技術者試験
・応用情報技術者試験

■求める人物像
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・真面目な方
・スケジュール管理のできる方
・フットワークの軽い方

勤務地

<勤務地詳細>
糸島オフィス
住所:福岡県糸島市志摩松隈256-10
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業7時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
入社後、3ヶ月~6ヶ月前後、福岡への出張研修となります。(応相談)
※当社にてマンスリーマンションを借りる想定です。

給与

<予定年収>
360万円~500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):160,000円~180,000円
その他固定手当/月:41,000円

<月給>
201,000円~221,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年3回(昨年実績年間6ヶ月分程度)
■昇給:年1回(4000円~1万円)
※残業代は別途支給となります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(月5万円まで)
家族手当:配偶者1万円/月、子ども2.5万円/月
住宅手当:※詳細は福利厚生欄をご覧ください※
寮社宅:■転勤者用
社会保険:■特記事項なし
退職金制度:■特記事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJTとなります。

<その他補足>
★福利厚生・健康診断について★
法定通りの定期健康診断に加え、以下の法定外健診を準備
◎人間ドック
 実質2年に1回、人間ドック(または同様:付加健診)の検査が会社負担で受診可能
◎各オプション検査(乳がん検診・子宮頸がん検診・前立腺がん検診)も会社負担で受診可能
※それぞれ対象年齢の定めあり

★住宅手当★
自身が物件契約主の場合:5万円/東京、4万5000円/神奈川、4万円/埼玉、3万5000円/千葉
実家の場合:1万円(全地域共通)

※上記他、福利厚生もございます!

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■完全週休二日制(土日祝),夏季休暇、冬季・慶弔・GW休暇、リセット休暇(5日間の連続休暇、最長9日間の連休取得可能)、バースデー休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
飲食店業・サービス業

所在地

〒810-0801
福岡県福岡市博多区中洲5-3-2 一蘭本社ビル

設立
1993年5月
従業員数
8,024名
上場市場名
非上場
資本金
40百万円
平均年齢
35歳

応募方法

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3012188996

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