掲載予定期間:2025/3/17(月)~2025/6/15(日)更新日:2025/3/17(月)

株式会社NEXT ONE

【渋谷】人事部長◆採用企画・人事制度の構築、運用のマネジメント/IPO準備中/年収1000万円~

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【渋谷】人事部長◆採用企画・人事制度の構築、運用のマネジメント/IPO準備中/年収1000万円~

【IPOを目指す成長企業/家賃補助あり・福利厚生◎/土日祝休/有給取得率◎】

当社は、「サービスとテクノロジーで社会課題を解決する」をミッションに掲げ、電気や通信といったライフラインを一人ひとりのユーザー様へ提供しております。今後は、さらなる付加価値を創出し、生活に欠かせないサービスや情報を幅広く提供するプラットフォーマーとして成長していくことを目指しております。
事業の成長に伴い、未来を見据えた採用戦略・育成・組織開発・タレントマネジメントを通じて、組織の成長を支える人事部長を募集します。

■業務内容:
◇採用戦略・実行
・採用計画の策定、計画を実現するための戦略立案
・多様な採用手法の活用と改善
・採用広報戦略の策定、実行
・採用オペレーションの設計、実行

◇育成・組織開発・タレントマネジメント
・育成プログラムの企画、運用
・タレントマネジメントの設計、推進(社員の能力を最大限に発揮させる施策の策定)
・人材配置の最適化(事業成長に貢献できる適材適所の配置戦略の立案・実行)
・組織課題の特定と改善策の提案、推進
・人事制度の改善、運用

■組織構成:
課長:1名(人事全般を担当)
主任:1名(新卒採用・人材育成を担当)
メンバー:1名(中途採用業務を担当)

■ポジションの魅力:
◎採用・育成・組織開発・タレントマネジメントを統括するポジションで裁量大
 ・採用プロセスや人材開発施策を自由な発想で改善/改革できます
◎成長フェーズの企業ならではの面白さ
 ・変化が激しい環境で、組織の成長に直接貢献するやりがいがあります
◎経営層との距離が近く、戦略に直接関われる
 ・役員陣と対等にディスカッションし、経営目線で施策を考案・実行できます

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◇事業会社にて、人事責任者として業務に携わったご経験
 (人事実務、組織開発、人事制度、タレントマネジメント、エンゲージメント強化の領域における人事経験)
◇経営戦略・事業戦略と連動した人事戦略の立案・推進及び組織設計・構築ご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト3F
勤務地最寄駅:JR山手線/渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
時間外労働有無:無

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
特になし

<試用期間>
6ヶ月
本採用時との条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
1,000万円~1,300万円

<賃金形態>
年俸制
補足事項なし

<賃金内訳>
年額(基本給):3,600,000円
その他固定手当/月:533,333円~783,333円

<月額>
833,333円~1,083,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:随時
■賞与実績:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費規定内支給
住宅手当:家賃補助あり(社内規定有)
社会保険:各種社会保険完備

<定年>
60歳
定年後、継続再雇用制度有り(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
社員向けビジネス研修

<その他補足>
■各種社会保険完備
■家賃補助
■慶弔見舞金
■社内公募制度
■健康診断(年・健康診断1回)
■社内イベント(全社総会など)
■ウォーターサーバー完備
■年間MVP表彰
■食事代補助(無料、毎日の昼食時)
■おやつバスケット(無料、お菓子・ドリンク・アイス)、社内カフェ(無料、コーヒーメーカー)など

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■夏季休暇・冬季休暇・GW
■慶弔休暇

会社概要

事業概要

【事業内容】
当社は、革新的な事業展開を通じて社会課題の解決に取り組む成長企業です。以下の2つの事業を中心に、幅広い分野で価値提供を行っています。

■コンシューマープラットフォーム事業
消費者向けにエネルギーや通信インフラなど生活に欠かせない商材を提供しています。独自のマーケティング手法やテクノロジーを活用し、効率的かつ高品質なサービスを実現しています。

■スマート農園型障害者雇用支援事業
農業と福祉を融合した新しい形の事業です。スマート農園を基盤に、障害者雇用の創出とサステナブルな社会の実現を目指しています。テクノロジーを活用することで、農業生産性と雇用機会の拡大を両立しています。

所在地

〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-3-5 NBF渋谷イースト3F

設立
2007年6月
従業員数
100名
上場市場名
非上場
資本金
90百万円

応募方法

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マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

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求人コード 3012372690

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