パーソルホールディングス株式会社

【ファシリティコンサルティング部門／グループ長（課長・室長クラス）】◆プライム上場・人材業界大手G

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≪売上1兆円規模、グループ136社（国内41社、海外95社）を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ≫

ファシリティマネジメントに関する事務の代行、並びにそれに関するコンサルティング業務を担うパーソルファシリティマネジメント株式会社に在籍出向いただき、グループ長の業務をお任せします。
当ポジションは、プロジェクトコンサルティングユニット内ワークプレイス移転・構築等におけるプロジェクトマネジメント/品質管理業務を担うグループをご担当いただきます。
　 　
■業務詳細：
◎PFM中期経営計画の実現のための、担当領域PL責任遂行とチーム改革実行
└経営戦略チームや他の室長との共創推進
◎業績、生産性の向上
└メンバーそれぞれのキャリアイメージを理解し、成功体験の積み上げにつながるマネジメント実行
◎メンバーの育成・マネジメント
└エキスパートやリーダー等、より現場に近いキーマンと連携し、顧客満足度向上につながる改善PDCAサイクルの推進
◎課題解決および問題解決スキルの活用
└チーム課題やトラブル発生を未然に防ぐための課題解決ロジック（ビジネススキル）提示と定着の推進
◎社内外とのコミュニケーション
└サービス提供責任者として顧客に対してアカウンタビリティ実行や関係性構築
　
■組織構成：
全社で60名強のメンバーがいる組織であり、プロジェクトコンサルティング、サービスコンサルティング、コーポレートの3ユニットに分かれています。

■パーソルファシリティマネジメント株式会社について：
「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げるパーソルグループのファシリティマネジメント機能会社として、国内グループ各社（約40社約470拠点）のファシリティマネジメント業務(不動産賃貸契約、オフィス移転・開設・改修、メンテナンス、ファシリティコスト管理・支払い）を一手に引き受けています。

変更の範囲：会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・オフィスファシリティ関連の実務経験が（移転、改装、開設等）5年以上
・難易度が高いプロジェクトの計画、実行推進経験
・コミュニケーションスキルが高い方
・マネジメント業務に高い関心、興味、やりがいを感じている方

■歓迎要件：
・10名以上のマネジメント経験
・認定ファシリティマネージャーをお持ちの方

＜勤務地詳細＞
パーソルファシリティマネジメント株式会社
住所：東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山5階
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無
無期総合職

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：１日往復2,000円迄実費支給（定期代の支給無）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度有

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■中途入社者向け導入研修（現場配属後はOJT）
■能力開発支援制度（全社研修、カフェテリア型研修）

＜その他補足＞
【福利厚生】
企業型確定拠出年金制度有
総合福祉団体定期保険、医療保険(いずれも会社負担にて加入)
団体扱い保険(生命保険)
関東ITソフトウェア健康保険組合 加入
財形貯蓄、従業員持株会
マザーネットなどの育児サポート
【その他】
複業制度
グループ内の異動・登用制度、インターンシップ制度
育児休業制度、介護休業制度
育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

※年末年始､夏季休暇､その他特別休暇