掲載予定期間:2025/7/24(木)~2025/10/22(水)更新日:2025/7/24(木)

株式会社デジタルハーツホールディングス

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【西新宿/リモート可】中核子会社の単体決算担当/決算・税務業務・監査法人対応※将来の管理職候補

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仕事内容

【西新宿/リモート可】中核子会社の単体決算担当/決算・税務業務・監査法人対応※将来の管理職候補

【リモート可/フレックス可/残業20~30時間程度】
●売上200億超のプライム上場企業で中核子会社メインで決算担当を募集
●単体決算をはじめ、税務・監査業務などもお願いします
●連結決算担当やマネジメントへのチャレンジ可能

■業務概要:
入社後は持株会社株式会社デジタルハーツホールディングスや、株式会社デジタルハーツ等の重要子会社の決算業務、税務業務、経理業務全般を担っていただきます。

■具体的な仕事内容:
・株式会社デジタルハーツ(主担当)、持株会社、その他子会社の単体決算業務
・担当会社の税務業務、税理士対応(主担当)
・上記の決算、税務スケジュールの調整管理、業務委託先との調整(主担当)
・担当会社の原価計算や管理会計に関する事項(主担当、管理会計は経営企画部等と連携)
・監査法人対応(担当会社での監査対応、資料準備、主担当)
・連結決算、会社法と金商法での開示業務(補佐)
・担当会社での経理業務、会計処理の指導や助言、 経理関連規程の作成更新(主担当)
・担当会社のJ-SOX対応業務(主担当)、経理部門の取りまとめ(補佐)
・担当会社の経理決算業務に関連する業務効率化や課題解決、法令改正対応(主担当)
・経理関連システムやツールの維持や更新に関する業務
・経財部内事務処理、管理職補佐、非定例案件の対応
(主担当、補佐の明記の無いものは随時発生とお考え下さい)

■組織について:
入社後は株式会社デジタルハーツホールディングスの経財部の経理グループ所属。
経財部は3つのラインに分かれており、財務・連結・経理グループと別れております。
レポートラインは本部長(部長兼務)→副部長/GL(課長級)→当ポジション を予定しています。
経財部組織人数:7名、(30~50代まで幅広くご活躍いただいています)

■魅力:
・パフォーマンスや実績に応じ、連結決算や開示業務、海外事業の経理業務など、専門性を高め拡張する可能性もあります。また、業務ルールやプロセスを自ら作り直すなど、定例業務を超えた業務に携わる機会が得られます。
・グローバル事業の拡張やM&Aが経営戦略の重要テーマであるため、投資関連税務、国際税務、組織再編税務等、幅広いタックスプランに携わる機会があります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・月次決算経験者(目安:3年以上)

■歓迎条件:
・上場企業での経理経験
・税務業務のご経験
・投資管理、M&A経理、税務のご経験
・英語、その他の海外言語、海外ビジネスや海外留学のご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル41F
勤務地最寄駅:京王新線/初台駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
※初台オフィスが勤務地となりますが、担当業務の状況に応じてリモート勤務も可します担当業務内容や状況、また入社後の業務等の理解状況に応じて、リモート勤務を調整します。

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:30

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件に変更はありません。

給与

<予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):4,500,000円~6,000,000円

<月額>
375,000円~500,000円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。
※上記は残業代を含まない年収となります。
■昇給:有
■残業手当:別途勤務実績に応じて支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費実費
家族手当:扶養手当(配偶者・子それぞれあり)
社会保険:各種社会保険完備

<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(報奨金・受験料等補助)

<その他補足>
■在宅勤務手当
■慶弔見舞金制度
■産前産後休業、育児休業、介護休業(法定通り)
■短時間勤務制度
■企業型確定拠出年金制度(DC)
■従業員持株会

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給休暇(6ヶ月勤務後10日付与)、バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔、夏季、年末年始など

会社概要

事業概要

■事業内容:ゲームデバックやQAソリューション事業を行う子会社などの経営管理及びそれに付帯または関連する業務。
■業績:2023年3月期過去最高の売上高・営業利益を更新。https://www.digitalhearts-hd.com/ir/library/description/
■事業の特徴:主な事業ドメインは下記
(1)エンターテインメント事業(株式会社デジタルハーツ)
・デバッグ・デバッグ関連サービス:創業以来、ソフトウェアの不具合を検出・報告するデバッグのスペシャリスト集団としてコンシューマー・モバイル・オンライン・アーケード等の様々なゲームや、アミューズメント機器等のデバッグサービスを提供して参りました。その結果、ゲームをこよなく愛する、ゲームに精通した約8,000人という豊富な人的リソースで、国内ゲームデバッグ市場において、圧倒的なシェアを誇ります。さらに、これらの強みを活かし、デバッグだけでなくユーザー動向のリサーチやレビュー、カスマターサポート等の多様なニーズに対応した付加価値の高いサービスを提供することで、お客様とのエンゲージメントを高めて参ります。
その他、ローカライゼーションサービス、クリエイティブサービスに展開中。
https://www.digitalhearts-hd.com/business/entertainment/
(2)エンタープライズ事業(株式会社AGEST ※スピンオフ上場に向けて準備中)
・システムテスト:WEBサイトや業務システム等IT全般に係るソフトウェアを検証いたします。また、AIの活用・テスト自動化を促進し、技術と人材を有機的に掛け合わせた独自のソリューションサービスを提供いたします。
・セキュリティ:テクノロジーパートナーとの協働により、企業のセキュリティをトータルサポートできるサービスを展開。テストによるソフトウェア単体の品質向上だけでなく、顧客企業全体の安全性向上に貢献いたします。
・インテグレーション:システムの受託開発や保守、運用支援等、幅広いITサービスを提供しております。IT人材不足で課題を抱えているお客様を総合的に支援致します。

所在地

〒163-1441
東京都新宿区西新宿3-20-2 東京オペラシティビル41F

設立
2013年10月
従業員数
1,746名
上場市場名
プライム市場
資本金
300百万円
売上高

36,517百万円

経常利益
3,152百万円

応募方法

応募方法

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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3013162672

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