ヤシマ工業株式会社

【東京／未経験歓迎】営業の現場フォロー担当◆各種手当が充実！土日祝休／残業20H程度／年休122日

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～外勤5割以上！内勤だけでなく外にも出て仕事がしたい方へ★創業以来黒字経営継続中／土日祝休・平均残業20H程で働きやすい環境◎～

■業務内容：
営業担当と協力し、契約後の着工準備や社内調整含む営業活動全般をサポート・推進していただく仕事です。
お客様との積極的なコミュニケーションを通じて営業の効率化と顧客満足度向上を目指していただきます。

■業務詳細：
・コンペ案件での現地説明会
　L施工対象マンションに訪問して施工概要や公募条件等を確認する）
・現地説明会後の現地調査
　L建物の現状を把握して、施工における留意点等をピックアップする
・受注後の契約書作成、ドラフト調整
　L当社ひな形を先方に共有して双方の意思確認やリーガルチェック対応等）
・営業→工事部門への引継ぎ
・工事説明会準備　
　L受注後、工事着工前の住民説明会で仕様する資料等の作成と関係各所（社内外ともに）との調整
・営業担当への問い合わせ対応や商談動向
・アポイント調整等

■このポジションの魅力：
・「住まい」の課題を解決！社会貢献度の高いお仕事です。
・お客さまから直接頼られるポジションです。
　クライアント対応と事務スキルの両方を身に着けられます！
・住宅手当／家族手当／退職金制度など、長期で安心して働ける福利厚生を整えています！

■教育体制：
OJTで徐々に業務を覚えていただきます。
OJT期間は設定せず、1人で業務を遂行できるまで行いますので、未経験の方でもご安心ください。

■当社について：
2024年に220周年を迎える歴史を持ちながらも、ベンチャーマインド溢れる社風は、中途入社の社員からは驚かれることが多いことが特徴。
社員は20代、30代の比率が高く、上長や役員・社長に対して「もっとこうした方が良いんじゃないか？」「ここはもっと改善できる」と積極的な意見が出てくるのが日常。実際に若手社員を中心としたプロジェクトチームがあり、さまざまな角度から積極的な業務改善が行われています。

＜健康経営への取り組み＞
・トレーニングジム完備
（ルームランナー、エアロバイク、ベンチプレスなど5種類の本格的なマシンを無料で利用可能、週2回トレーナーのサポートを受けられます）

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
＜業界未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞
※現場作業など外勤業務が5割以上となるため、外出等に抵抗がない方

■歓迎条件：
・インサイドセールス、営業アシスタント、顧客対応などのご経験がある方

～建設業界の知識やご経験は問いません。入社後にお伝えするのでご安心ください～

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都中野区新井2-10-11
勤務地最寄駅：JR／東京メトロ東西線／中野駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業時間は月平均20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者月5,000円、子ども1人につき月1万円
住宅手当：30歳まで3万円（30歳未満の社員に適応）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳までの雇用延長制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格手当：一級建築士：月3万円／建築施工管理技士1級：月1万円

＜その他補足＞
■飲みニケーション：1人3,000円まで飲食費補助
■チケットレストラン：全国25万のコンビニ・飲食店などで使えるプリペイド型の専用カードに毎月一定額を会社が補助し、日々の食事をサポート
■雇用延長制度（定年60歳/65歳まで雇用延長制度）
■18歳未満のお子さんへクリスマスプレゼント
■扶養配偶者の健康診断、人間ドック受診費用助成
■同居家族のインフルエンザ予防接種費用助成
■表彰旅行（年1回、優秀な成績を収めた社員にはハワイ旅行が贈られます。旅行費用は全額会社負担）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

◆夏季休暇（約4～7日）
◆年末年始休暇（約7日）
◆慶弔休暇
◆産休・育児・介護休暇