NTT西日本ビジネスフロント株式会社

【佐賀】SE（提案～設計）◆課題解決提案からアフターフォローまで／NTTグループ

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～安心のNTTグループ／賞与・インセンティブ有／手厚い研修・キャリア支援制度で成長を後押し／残業月平均11時間～

■募集背景：
当社では、ICT×DXを活用した新しいビジネス環境のご提案にチャレンジしようとしています。より深く、広くお客様の価値創造にアプローチしていくために、ICT業界でのSE経験者を募集します。
NTT西日本グループの新たなステージで、あなたのこれまで培ったご経験・技術力を発揮してみませんか。

■職務内容：
セールスエンジニア職は、技術の専門知識を活かして、課題解決提案からアフターフォローまでを一貫して実施します。
受注後のバック工程だけではなく、営業担当者と連携して案件創出段階から同行を行うこともあります。
お客様の通信環境を事前に把握する「現場調査」や提案受注後のNWシステム構築時に必要な「基本設計」にも取り組んでいただきます。

■給与制度：
固定給に加えNTTグループ唯一のインセンティブ制度を導入しています。自身の頑張りが給与にしっかり反映される環境です。

■入社後の研修：
中途採用では珍しい手厚い新人研修あり／集合研修については大阪市内の会場で開催します。※通勤不可の方には宿泊を手配します。
◇職種共通導入研修（7日間）：
オンライン研修と集合研修を組み合わせた7日間の研修。商品知識や営業スキルを学べます。
◇SE向け技術研修（約1.5か月間）：
実機を用いた集合形式の技術研修。NTTで働くうえで必要となるテクニカルスキルを学べます。

変更の範囲：原則、変更する可能性無。但し、本人のキャリアアップに伴う業務内容・役職の変更の可能性有

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ICT業界でのSEとしての実務経験3年以上（提案、構築、設計等）
・普通自動車第一種免許

■歓迎条件：
・ICT関連の資格をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
佐賀営業所
住所：佐賀県佐賀市駅前中央1-8-32　 iスクエアビル8F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
【勤務エリア特定型社員】
通勤圏内転勤の可能性あり

【西日本全域型正社員】
西日本エリア転勤の可能性あり

※当面は採用時の就業場所での勤務となりますが将来的に転勤の可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均11時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
4ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子育て手当
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：入社後、転居を伴う異動が発生した場合のみ利用可
社会保険：各種社会保険完備：NTT健康保険
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度（65歳まで）

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社の方向けの導入研修をご用意しています（オンライン＆集合形式）
※集合研修については大阪市内の会場で開催します。
また、本配属後も各種研修および資格取得支援制度を活用いただけます。

＜その他補足＞
あり
健康診断（年１回）、人間ドック（３０～６０歳まで５年ごと）、専門医への健康相談、ベネフィットステーション、企業年金基金、財形貯蓄、カフェテリアプラン
※西日本全域型正社員のみ社宅・住宅補助あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■ライフプラン休暇、特別休暇（夏季/結婚/忌引/出産等）、特別連続休暇（毎年8/31在籍が条件）、病気休暇　など
※特別休暇（夏期）の付与については、条件あり