株式会社東洋新薬

【熊本／菊池郡】設備保全（一般～係長）※年休125日・土日祝休・トクホ取得国内トップ級

---

～青汁トップチェア◎トクホ許可取得実績トップシェアを誇る健康食品のOEM/ODM事業／高い技術力で成長している企業/残業月20時間程度／年休125日◎～

■仕事概要：
・青汁等の主原料である大麦若葉の一次加工をおこなう弊社熊本工場にて、設備保全業務をご担当いただきます。

■業務詳細：
・生産設備の点検／保全
・メンテナンス及び生産中の突発トラブルの対応
・ユーティリティー設備／付帯機器の運転管理、保守点検（LPG設備、受変電設備、ボイラー、 コンプレッサー、受水槽、ホイストクレーン、フォークリフトなど）
・排水処理施設の運転管理、保全／メンテナンス
・設備改善や更新、業者による点検や工事の工程管理
・その他付随する業務

■業務のイメージ：
【繁忙期（11月中旬～5月中旬）】
・ユーティリティの点検、排水処理設備の運転管理、生産設備のトラブル対応が主な業務です。これらを対応しつつ、空き時間で部品の発注や改善活動、工事業者との折衝、手順書作成などを進めていただきます。生産ラインの作業者に欠員が出た場合などには、スポットで生産の応援をお願いする場合もございます。
【繁忙期以外（5月下旬～11月上旬）】
・繁忙期に比べて生産量は大きく減少します。繁忙期にほぼノンストップで生産がおこなわれるため、繁忙期以外の期間で生産設備の全分解整備や、次の繁忙期に向けた各種設備のメンテナンスを進めていくイメージです。

■働き方：
・同じ敷地内に第一工場と第二工場が併設されており、業務によって両工場を行き来しなが勤務していただく想定です。
・繁忙期となる11月中旬～5月中旬は生産ラインが3交代で稼働するため、設備保全担当者も同様に3交代で勤務していただきます（シフト勤務）。繁忙期以外の期間は日勤のみの勤務です。

■配属部門：
・メンテナンス推進課：19名（うち熊本工場所属：3名）

■熊本工場について：
同工場は一次加工工場になります。品種の選定から、栽培管理、収穫、一次加工まで一気通貫で担い、品質の向上と生産量の安定化に努めています。?

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■応募資格：
・交代勤務が可能な方（繁忙期は3交代勤務あり）
・設備保全／メンテナンス部門での実務経験（生産設備orユーティリティいずれかの経験でOK）

■歓迎条件：
・電気関連の基礎知識／保全経験（電気工事士第二種）
・排水処理施設運転管理

＜必要資格＞
歓迎条件：第2種電気工事士

＜勤務地詳細＞
勤務地
住所：熊本県菊池郡大津町大字高尾野272-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜勤務地補足＞
※車、バイク通勤可
※可じ敷地内に両工場が併設されています。業務に応じて両工場を行き来していただく想定です。
■受動喫煙対策：建物所有の喫煙専用室あり

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）（交替制）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:30～17:30
17:30～2:30
0:00～9:00
＜その他就業時間補足＞
・繁忙期：シフト制（3交代）
・繁忙期以外：8:30～17:30（日勤勤務）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
※有給休暇は試用期間後から発生します。
■給与／待遇に差異はありません

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：規程あり
住宅手当：規程あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：退職一時金制度

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的には現場でのOJT教育が中心となります。

＜その他補足＞
・引越費用補助
・夜勤手当（1回1000円）
・食事補助あり
・優秀社員表彰制度
・退職一時金制度、確定拠出年金（401k）
・団体保険
・リロクラブ（福利厚生倶楽部）
・健康診断オプション検査補助
・育児短時間勤務制度（小学校卒業まで）
・クラブ制度　等　
※手当は、当社規定に沿って支給します。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※原則土日祝休み（イレギュラーで土曜祝日の出勤ありますが、その場合は平日代休となります）
■夏季（9日／2025年実績）年末年始（9日／2025年実績）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休業等