掲載予定期間:2026/1/5(月)~2026/3/29(日)更新日:2026/1/8(木)

株式会社ドコモ・バイクシェア

【虎ノ門】法人営業◆ドコモの自転車シェアリングサービス◆リモート可◆フレックス有#DBS-08

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【虎ノ門】法人営業◆ドコモの自転車シェアリングサービス◆リモート可◆フレックス有#DBS-08

◆◆NTTドコモグループ/ICTを活用した効率的な運用と安全性への取り組みにより、都市課題の解決に貢献/自治体・企業との連携も拡大中/環境配慮・地方創生にもつながる/リモート可/スーパーフレックス制度有◆◆
■業務内容
乗降拠点であるポートの設置導入交渉を行っている部署にて、ポートの設置・導入における以下一連の業務をお任せいたします。
NTTドコモグループ内での連携や展示会等から、顧客接点を獲得し提案~受注・契約へ繋げていただきます。顧客は、デベロッパーや鉄道事業者、保険会社等の土地をアセット保有している企業が中心となります。

・インバウンド営業・アウトバウンド営業
・地権者・管理会社等へのポート設置の提案
・提案資料の作成、提案賃料の算定
・物件リストの精査・ポート設置候補地のリストアップ

■魅力
・事業成長の最大のドライバーであるポートの設置導入をクライアントとのコミュニケーションを通じて拡充していただく事を期待しています。
・移動データを活用して新たな移動をつくるなど、街づくりや都市開発に貢献していただけます。
・ご自身の成果により街の変化を感じていただく事ができます。

■働き方
・出社が必要な場合を除き、在宅勤務が可能です(在宅勤務率50%程度)
・商談は、訪問やオンライン実施等、顧客希望に合わせて実施しています

■企業概要
2011年にサービス開始して以降、全国63エリアでモビリティシェアサービスを展開しています。2024年度の利用回数は2,380万回(1分間に約45回)利用されている国内トップ級の利用回数を誇るサービスへ拡大しています。
地域に根付き人々に愛される新たなモビリティサービスを提供することで、健康で環境に優しい日本の「まちづくり」に貢献します、というミッションステートメントの元、シェアサイクル事業を通じて、健康で環境に優しいSDGsな「まちづくり」の一端を担うべく全社一丸となって取り組んでいます。


変更の範囲:当社業務全般

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>
■必須条件:
・法人向け新規開拓営業のご経験

■歓迎条件:
・電鉄会社、不動産会社への営業経験
・不動産や土地に関する法令への知見

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6F
勤務地最寄駅:日比谷線/虎ノ門ヒルズ駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:当社事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
■アクセス:日比谷線虎ノ門ヒルズ駅徒歩5分・銀座線虎ノ門駅徒歩7分
■リモートワーク制度有
・出社が必要な時を除いて在宅勤務(在宅勤務率50%程度)
・社外MTG等による不定期出張あり

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:30~18:00

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
4ヶ月

給与

<予定年収>
490万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):234,000円~258,000円

<月給>
234,000円~258,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記金額は目安であり、能力・経験を考慮の上、当社規定によって決定いたします。
※上記年収には月30時間の時間外手当が含まれております。
※会社業績、組織業績、個人業績評価により変動します。
※入社初年度は特別手当などの金額が入社月により変動するため記載額を下回る場合があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■特別手当年2回
■リモートワーク手当 他

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(土・日)祝日
年末年始
年次有給休暇20日 (入社直後2日~※入社月より付与日数が異なる)
ライフプラン休暇
特別休暇(夏季休暇)
特別連続休暇
記念日休暇
病気休暇など

会社概要

事業概要

■事業内容
・サイクルシェアリング事業の運営
・サイクルシェアリング運営事業者(コミュニティサイクル、レンタサイクル運営事業者等)へのシステム提供、コンサルティング業務
・各種イベントの企画運営業務等

所在地

〒105-0001
東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル6F

設立
2015年2月
従業員数
50名
上場市場名
非上場
資本金
750百万円

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014203138

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