イオン九州株式会社

【福岡市東区】HACCP担当／品質管理の専門知識を活かせるポジション◆東証スタンダード上場◆

---

◆◇◆キャリアアップのチャンス！HACCPシステムの構築・維持管理を担当し、品質管理の専門知識をさらに深めることができます。◆◇◆

■採用背景：
成長戦略の一環として、安全衛生管理の強化を図るためにHACCP担当を新たに募集します。特に工場・プロセスセンターの安全衛生管理が課題となっており、外部から新しい知見を持ち込むことで全体的な管理体制を強化したいと考えています。

■具体的な業務内容：
1.品質管理・安全管理業務:
・製造工程の衛生管理チェック、異常発生時の原因究明と是正措置
・微生物検査や異物混入防止対策の実施
2.教育・研修:
・店舗・工場スタッフへのFSMS・HACCPや食品安全に関する教育
・新規採用者や現場責任者への衛生管理研修
3.法令・規格遵守:
・食品衛生法や関連法規の遵守状況確認
・社内規定や業界標準との整合性チェック

(※ご経験に併せて下記業務についてもお任せいたします。)
4.HACCPシステムの構築・維持管理:
・店舗や製造工場におけるFSMSやHACCPプランの策定、更新、改善
・CCP（重要管理点）の設定とモニタリング体制の整備
・衛生管理計画の策定・実施
5.原料・仕入先管理:
・原料や仕入先の安全性確認、監査対応
・サプライチェーン全体でのリスク評価

■組織構成：
食品コーディネーター部の品質管理グループに所属し、8名のメンバーと共に業務を行います。グループ内には男性2名、女性6名が在籍しており、40代から50代のメンバーが中心です。北部九州と南九州でそれぞれ1名ずつ採用し、エリアごとに担当します。

■働き方：
基本的には福岡市東区の本社勤務となりますが、週のうち3～4日は各工場への訪問が必要です。場合によっては宿泊を伴うこともあります。

■魅力情報：
・全社平均残業時間は12時間程度で、ワークライフバランスを保ちながら働けます。
・成長戦略の一環としての採用であり、安定した企業でキャリアを築くことができます。
・専門知識を活かし、安全衛生管理のプロフェッショナルとして活躍できる環境です。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・工場におけるHACCPやFSMSに関連した業務の経験があり、食品業界(メーカー、小売り、商社等）での品質管理経験者
・FSSC22000,HACCP等の規格の理解や知識
（GFSIのグローバルマーケットプログラム基づくGMaPによる監査に即した業務）

■希望条件：
・製品や原料等の工場監査業務経験者
・工場監査受審の事務局経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県福岡市東区香椎浜2-8-30
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
対象期間の総所定労働時間：1920時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※1ヶ月単位の変形労働時間制（年間所定労働1920時間）※全社平均残業時間：12時間程度

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：条件有
家族手当：対象者の年齢が0歳～22歳の年齢層に支給（条件有）
住宅手当：持家、自己賃貸の場合に支給
寮社宅：年齢、家族構成により間取り、負担金額が異なります。
社会保険：医療過誤保険
厚生年金基金：イオン企業年金基金に加入

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■イオンナビ（売場業務に必要な知識、技術を習得できるプログラム）登用研修、新任研修、イオンビジネススクール、経営者教育、国内海外研修、イオンセルフスタディ（自己啓発サポート制度）、余暇活用セミナー。

＜その他補足＞
■総合共済会（イオングッドライフクラブ）
■健康保険組合
■団体生命保険
■社員持株会
■財形貯蓄制度
■買物割引制度
■制服貸与　など
※正社員のみ：育児休暇、休業制度、介護勤務、休業制度、再雇用制度、寮／社宅制度

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

休日休暇：125日（うち長期休暇17日※分散取得）
※月9～11日休み（土日休み可）