ジオリーブグループ株式会社

【東京／新橋】労務＜管理チーム＞一般事務の経験をお持ちの方へ／専門性が身に付く◆年間休日122日

---

～一般事務の経験を活かせる／住宅資材商社業界トップ級企業の安定性／就業環境◎／年間休日122日～

■業務内容：
・住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売を手掛ける企業を中核とする『ジオリーブグループ』の経営管理を担う会社の人事部にて、労務関連のお仕事を担っていただきます。以下に記載の業務のうち、ご経験や適性に応じたお仕事からお任せしていきます。
・働き方改革、人的資本情報開示に向けた体制強化、健康経営の推進、安全衛生管理など取り組むべきテーマが多い中で、より多様な社員が健康で安心して働ける体制を一緒に作っていただける方を募集します。
・企画から運用まで幅広く活躍いただけるフィールドがあります。現時点でご経験があまりない方でも幅広いご経験と様々なスキルを身に着ける事ができます。
※労働法・社会保険・税・保健衛生などどんな場所でも通用するポータブルスキルが身につきます。
※単なる手続きとして業務を行うのではなく、幅広く経験することで専門性を高めることができます。
※ルールの適用を厳格に行うのではなく事情に寄り添った柔軟な対応ができる方、業務効率を考えて行ける方のご応募をお待ちしています。
【変更の範囲：ジオリーブグループ株式会社の業務全て。グループ会社への出向を命ずることがありその場合は出向先の定める業務】

■具体的な業務内容：
【給与・社会保険関連】雇用契約管理、勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、通勤費関連業務、退職金制度の運用・手続き
【労務関連】労務相談業務、健康診断実施・健康相談業務、安全衛生委員会運営
【その他】福利厚生、財形貯蓄・確定拠出年金手続き、持株会、社宅管理、生命保険団体手続き、永年勤続表彰など

※採用・研修・評価を担当する人事チーム（9名）、多様性ある働き方を推進するダイバーシティ推進チーム（3名）が別で人事部内にあります。

変更の範囲：職務内容欄に記載

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・一般事務のご経験３年以上
・PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
※Excel関数については四則演算は使用可、それ以外の関数、ピボットテーブルは基本知識を有している。

■歓迎条件：
・関連する業務に携わった経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：港区新橋6丁目3番4号
勤務地最寄駅：JR各線線／新橋駅駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：勤務地備考に記載

---

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：ジオリーブグループ株式会社の事業場のすべて及びグループ会社の事業場の全て。テレワーク規程の定める就業場所。】

＜転勤＞
当面なし
当面なし　※地域限定職も選択可（条件に変更あり）

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：平均15時間／月（時期によって変動があり）

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件に変更なし

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：社内規定あり
寮社宅：社宅・独身寮（規定による）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格報奨金制度
■ジオリーブ大学

＜その他補足＞
■社員持株会制度
■財形貯畜制度
■社宅・独身寮（規定による）
■産前産後・育児・介護休業、産休、ボランティア休暇
■福利厚生倶楽部（宿泊・リゾート施設割引等）
■クラブ活動
■自己申告制度
■諸手当：残業手当、通勤手当（全額支給）、住宅手当(社内規定あり)など

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

※3・6・9・12月の最終土曜日は出勤日
※部署により変更あり
■夏季休暇・年末年始（冬季）休暇
■有給休暇
■特別休暇（ボランティア休暇、慶弔休暇、永年勤続表彰休暇など）