株式会社トヨタエンタプライズ

【蒲郡市】設備管理≪トヨタＧ研修施設≫◆年休120日・長期休暇有／賞与5.0ヵ月／トヨタ自動車出資

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～蒲郡市で正社員！トヨタグループの安定基盤◎年休120日・資格取得支援・手当充実の施設管理～

蒲郡市内の大手企業研修所にて施設管理スタッフを募集します！

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☆ 設備保守点検の資格がある方、歓迎！
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利用される方が「安全に、快適に」過ごせるよう、
施設の維持管理をお願いします！

★ トヨタ自動車出資企業で、安心&安定の働き方を実現！ ★
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◎ 年間休日120日 ＋ 有給休暇
└ 有給休暇の取得率はバツグンです！

◎ 資格取得支援制度あり！
└ 資格によって、手当も支給します。

◎ 充実の福利厚生
└ トヨタグループ持株会、リゾートホテル利用補助など多数！

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【具体的な仕事内容】
大手企業の研修所にて、施設全体の設備保全と
環境衛生の維持管理に関する業務をお任せします。

＜仕事詳細＞
◆ 館内設備
└（空調、電気、防災、給排水等の運転、管理）
◆ 日常業務
└（運転管理、清掃、関係書類の作成、作業者受入対応 等）
◆ 故障設備の１次対応、報告書作成、修理手配
◆ 三ヶ日研修所への応援業務あり

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施設管理の資格・経験を活かせます！
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設備保守点検の資格などをお持ちの方は、そのスキルを存分に活かせる環境です！
ブランクがある方も歓迎します。

■当社の特徴：
トヨタ自動車の子会社として、オフィスビル等の施設運営から清掃・ファシリティー管理などのサービスを展開している提案型総合サービス企業です。
顧客にはトヨタ関連企業も多く、東海地区を中心に全国の顧客とも順調な取引を行っています。また、充実の福利厚生、風通しのいい社風が働く上での大きな魅力となっている企業です。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

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＜応募資格/応募条件＞
■必須資格：
・設備管理の経験者

※下記、有資格者は歓迎です※
・３種電気主任技術者
・建築物環境衛生技術者
・2種電気工事士
・危険物乙４
・消防設備士　など、設備管理における資格所有者


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜勤務地詳細＞
愛知県蒲郡市内 トヨタグループ施設
住所：愛知県蒲郡市
勤務地最寄駅：JR東海道本線／三河大塚駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜労働時間区分＞
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：163時間20分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜勤務時間＞
8:00～17:00（シフト制）

＜勤務パターン＞
8:00～17:00
13:00～22:00
22:00～7:00
＜その他就業時間補足＞
※いずれも実働8h休憩1hあり※翌月のシフトはおおよそ前月25日前後に決まります。

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、条件の変動はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費規定支給 （無料駐車場あり）
家族手当：扶養手当あり
住宅手当：家賃補助制度（支給条件あり）
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：会社規定による

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
中途入社向け研修、資格取得支援制度があります。業務に必要な資格取得に向けて、通信・通学費用や受験料を会社が負担。ヤル気のある社員を会社がバックアップします。（利用規定あり）

＜その他補足＞
・深夜勤務手当
・制服貸与
・車通勤OK(マイカー通勤OK)
・資格取得支援制度
・トヨタ系会員制
　リゾートホテル宿泊補助
・トヨタグループ持株会
・車両購入資金貸付金
・財形預金
・各種生損保険団体割引
・人間ドック・各種がん検査費用補助
・家族介護休暇制度
・介護休業制度
・退職時積立金制度
・GLTD（団体長期障害所得補償保険）
・選択型福利厚生制度（ベネフィットステーション）

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇1日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■365日稼働のため、交替制による長期連休あり
■有給休暇、慶事休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇、配偶者出産休暇