掲載予定期間:2026/1/22(木)~2026/4/15(水)更新日:2026/1/22(木)

アルテリア・ネットワークス株式会社

【未経験歓迎】通信インフラを支える伝送ネットワークエンジニア◆丸紅グループ/育成体制・福利厚生充実

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】通信インフラを支える伝送ネットワークエンジニア◆丸紅グループ/育成体制・福利厚生充実

■業務概要
当社は9,200kmの自社光ファイバー網を保有し、日本の通信インフラを支えています。
今回募集するのは、ネットワークの監視・保守・運用からスタートし、将来的に設計・構築・サービス企画へキャリアを広げられるポジションです。
未経験の方も安心できるOJT研修とチームサポートで、基礎から着実にスキルを習得できます。
社会に欠かせない通信を守る仕事は、責任感と達成感を感じられるやりがいある業務です。IT業界で専門性を身につけたい方、成長意欲のある方を歓迎します。

■業務詳細
未経験の方は、まず簡単な監視業務からスタートし、OJTで一歩ずつスキルを習得できます。
・ネットワーク機器の状態監視(異常がないかチェック)
・障害発生時の一次対応・復旧作業(マニュアルに沿って対応)
・新しい伝送装置(WDMなど)の導入準備・検証(設定確認・動作テスト)
・顧客からの問い合わせ対応(メール・電話でのサポート)
・作業手順書や報告書の作成(業務の標準化・改善)
・チームでの協力・情報共有(先輩がフォローする安心体制)

■働き方
・年齢層は20代~50代まで幅広く、年齢に関係なくフォローし合う文化
・保守・運用は24時間365日のシフト勤務(夜勤あり・休日希望相談可)
・将来的には設計・構築業務へキャリアチェンジも可能
・様々な機器や技術に触れられるため、スキルアップしやすい環境

勤務形態:シフト制/1カ月単位の変形労働制(社内標準時間内での運用)残業あり
日勤:9:00~17:30(休憩60分)
夜勤:16:30~9:30(休憩120分)
シフトカレンダーは事前提示、休日希望日の相談可
※最初の1カ月間は日勤で研修、その後シフト勤務へ移行
※働き方については面接時にご説明いたします

変更の範囲:会社の定める業務(ただし、出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務)

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・IT分野の基礎的な知識とスキルをお持ちの方
・ネットワークの運用・保守からエンジニアリングを極めたい方
・お客様とのメール,電話による問い合わせ対応経験

■歓迎条件:
・Cisco, Juniper等のスイッチ、ルータの基礎知識をお持ちの方
・WDM等の伝送機器に関する基礎知識をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル
勤務地最寄駅:JR・銀座線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める場所(ホームオフィスを行う場所を含む)

<勤務地補足>
JR・銀座線/新橋烏森口
都営浅草線、大江戸線/大門A4出口
都営三田線/御成門A4出口

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
0:00~23:59(シフト制)

<勤務パターン>
9:00~17:30
16:30~9:00
<その他就業時間補足>
基本的には日勤、夜勤、明け、休みの繰り返しで連続夜勤はなし。夜間の緊急呼び出しもなし。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
待遇条件変更なし

給与

<予定年収>
476万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):218,000円~350,000円
その他固定手当/月:50,000円
固定残業手当/月:46,000円~74,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
314,000円~474,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記「その他固定手当」は「夜勤手当」として支給します。
※時間外手当は実績に基づいて支給いたします。
※詳細はご経験・スキル等を考慮の上決定し、ご面談時にお伝えします。
昇給:有(年1回/4月)
賞与:有(年2回/夏季、冬季)昨年実績4ヵ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳
65歳まで一年更新での再雇用を選択できます。

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・入社後2日間中途入社者向けの研修を実施、その後はOJT
・習熟度管理表(150項目×4段階)によりスキルを可視化し、育成計画に反映
未経験からでも専門職としてキャリア形成できる仕組みがあります

<その他補足>
企業型選択制確定拠出年金制度
財形貯蓄制度
団体保険加入制度
育児短時間勤務制度(小学校3年生まで)
育児目的休暇促進制度、有給休暇取得推奨制度
定期健康診断、メンタルヘルスサポート、インフルエンザ予防接種
慶弔見舞金、表彰制度(社長賞/年1回)、
PREMIUM REFRESH(社員交流会/不定期)
Self-Biz(服装自由)
福利厚生サービスによる宿泊レジャー施設割引等
クラブ活動支援制度(ゴルフ部、釣り部、バスケ&バドミントン部、ランニング部、eスポーツクラブ)

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、リフレッシュ休暇、アルテリアグループ創業記念日、慶弔休暇、転勤休暇、公傷休暇、私傷病休暇、生理休暇、出産休暇、子の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、交通遮断休暇、罹災休暇、ボランティア休暇

会社概要

事業概要

■概要:電気通信事業者(通信キャリア)として第一種電気通信事業者免許を取得しており、国際海底ケーブルの陸揚局と国内主要都市を結ぶバックホール回線、国内主要都市を結ぶバックボーン回線、都心のビル群やデータセンターを結ぶシティリングを建設し国内主要都市をダイレクトに結んでいます。全てのネットワークは光ファイバーと最新技術の伝送システムによって構成されており、最先端かつ信頼性の高いネットワークインフラを通信事業者・ISP・大手企業といった顧客に提供しています。

(1)電気通信事業法に基づく電気通信事業
(2)データ通信サービス事業
(3)データセンター事業
(4)電気通信工事業
(5)前各号に付帯し、又は関連する一切の事業

所在地

〒105-0004
東京都港区新橋6-9-8 住友不動産新橋ビル

設立
1997年11月
従業員数
1,109名
上場市場名
非上場
資本金
5,150百万円
売上高

59,452百万円

応募方法

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ
  • 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
  • ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
  • ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
応募前・応募直後によくある質問

本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。

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※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。

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「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。

【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.

※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014305698

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